Andres - EJECUTIVO DE TALENTO HUMANO

Administración de Beneficios Corporativos. Ejecutar visitas domiciliarias. Fichas socioeconómicas de los colaboradores. Brindar soporte en contratación, inducción y desvinculación laboral. Coordinación de talleres y capacitaciones de bienestar. Administración de beneficios corporativos. Actualización de políticas - procedimientos de bienestar. Administración de tiempos (permisos, vacaciones, etc). Manejo de reglamento interno y gestión de llamados de atención. Asistencia en selección, contratación, inducción y desvinculación laboral. Facturación de rubros administrativos y reportes a nómina

Responsable de nómina , compensación y rol de pagos. Manejo de IESS - SUT, calculo de horas , préstamos, anticipos, vacaciones, fondos de reserva , liquidación de haberes

Gestión de beneficios corporativos: alimentación, uniformes y coordinación de eventos internos.. Actualización y optimización de perfiles de cargo y procesos organizacionales.. Ejecución y seguimiento de evaluaciones de desempeño