Profesional dedicada al desarrollo de talento y gestión de recursos humanos, con habilidades en reclutamiento, capacitación y liderazgo de equipos, orientada a potenciar el crecimiento organizacional.
Capacidad para administrar procesos de reclutamiento, selección y desarrollo del talento humano.
Habilidad para facilitar la comunicación efectiva y resolver conflictos en ambientes laborales.
Capacidad para diseñar y ejecutar estrategias alineadas a los objetivos organizacionales.
Experiencia en diseñar programas de formación para mejorar habilidades y competencias del personal.
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