Este es mi perfilContactar via CazVidElizabeth
Analista de recursos humanos con experiencia en administración y selección
Contacto
Competencias
Aplicó procesos de reclutamiento en oficina y campo, incluyendo entrevistas y pruebas psicométricas.
Manejó altas de personal, control de contratos, beneficios y desvinculaciones en varias empresas.
Mantuvo comunicación clara y eficiente con el personal y clientes internos y externos.
Realizó conciliaciones bancarias, control de gastos y planificación administrativa.
Planificó tareas diarias, gestionó agendas y coordinó eventos internos de la organización.
Educacion
Idiomas
Resumen
Profesional con experiencia en reclutamiento, gestión administrativa y atención al personal, con habilidades en comunicación y organización.
Logros Clave
- Lideró procesos de reclutamiento y selección de personal en diferentes niveles jerárquicos.
- Gestionó tareas administrativas como conciliaciones bancarias, control de contratos y atención a personal.
- Desarrolló habilidades en control y actualización de expedientes, inducción y desvinculación de personal.
Experiencia
ANALISTA DE CUENTA DE LICITACIÒN – ADMINISTRACIÒN DE PERSONAL Y RELACIÒNES LABORALES
Altas de personal, Control y ejecución de los cambios de puestos, Elaboración de conciliación de pre-nomina (incidencias, faltas, descansos días festivos, vacaciones), Actualización de contratos, Atención al personal, Desvinculación de personal, Actualización de expedientes, Rolamientos de personal...
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Responsable de llevar a cabo de manera eficiente las tareas administrativas y de oficina, asistir en las tareas diarias., Responsable de planificar las labores de oficina, Responsable del conmutador y de atender llamadas telefónicas y direccionarlas al área correspondiente., Redactar y distribuir...
ANALISTA DE ATRACCIÒN DE TALENTO
Proceso de reclutamiento, entrevistas, selección y contratación., Reclutamiento y selección de personal, operativos, medios y altos mandos, local y foráneo., Creación de perfiles y descripción de puestos, Reclutamiento en oficina y campo (posteo, perifoneo, volanteo, asistencia a ferias de empleo,...
AUXILIAR ADMINISTRATIVO / AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
Reclutamiento y selección de personal operativo, medios y altos mandos., Creación y actualización de perfiles y descripciones de puestos., Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas, Solicitud de referencias laborales y realización de estudios socioeconómicos, Integración del expediente...