Gerente con 5 años de experiencia en gestión de equipos, recursos humanos y desarrollo empresarial, con habilidades en liderazgo, estrategias comerciales y comunicación efectiva.
Dirigió equipos y coordinó actividades para alcanzar objetivos empresariales.
Responsable de la captación de personal y administración del personal interno y externo.
Diseñó e implementó nuevas estrategias para mejorar resultados y crecimiento empresarial.
Capaz de explicar resultados numéricos y presentar informes a directivos eficazmente.
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Gestionó recursos y procesos administrativos para optimizar operaciones.
