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Auxiliar de Selección
Contacto
Competencias
Coordina y supervisa proyectos desde la planificación hasta la ejecución, asegurando el cumplimiento de objetivos.
Desarrolla software y scripts para automatización y análisis de datos en entornos diversos.
Utiliza datos para identificar tendencias y tomar decisiones informadas en proyectos técnicos.
Supervisa equipos de trabajo y orienta en la resolución de problemas técnicos complejos.
Facilita la colaboración entre equipos multidisciplinarios y presenta resultados a stakeholders.
Educación
Resumen
Ingeniero con más de 10 años de experiencia en desarrollo de proyectos técnicos y gestión de equipos multidisciplinarios.
Logros Clave
- Lideró proyectos complejos que involucraron múltiples disciplinas técnicas.
- Desarrolló soluciones innovadoras para optimizar procesos de producción.
- Asumió responsabilidades de coordinación y liderazgo en diferentes equipos.
Experiencia
AUXILIAR DE SELECCIÓN
Apoyo en ejecución del plan de bienestar, Seguimiento a personas con Covid-19, Revisión de créditos y estudios de crédito, Gestión de capacitaciones en habilidades blandas, Realizar informes a clientes, Informes de clima organizacional, Validación de requisitos para retiro de cesantías, Publicación de vacantes y filtro Hojas de vida, Calificación de pruebas y verificación de referencias
AUXILIAR DE SELECCIÓN
Apoyo en los procesos de selección mediante reclutamiento y entrevista por competencias, Aplicación y calificación de pruebas DISC, Verificar el cumplimiento de los documentos necesarios para el proceso de contratación, Apoyar el proceso de notificación en sistema (KACTUS) para el ingreso del personal
PRACTICANTE PSICOLOGÍA - SELECCIÓN / PRACTICANTE PSICOLOGÍA - BIENESTAR
Responsable del ciclo completo de reclutamiento y selección de personal, Realización de entrevistas por competencias, Aplicación, calificación e interpretación de pruebas psicotécnicas y de conocimientos, Gestionar verificación de referencias laborales, Solicitar la documentación requerida a los candidatos para la vinculación a la compañía, Gestionar afiliaciones al Sistema de Seguridad Social, Realizar acompañamiento para la inducción a la compañía y al puesto de trabajo, Seguimiento al plan de formación de la compañía y coordinación de actividades
ANALISTA DE SELECCIÓN
Responsable del ciclo completo de reclutamiento y selección de personal