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Lourdes

Líder en Gestión de Talento Humano en Cooperativas

Contacto

Quito, Pichincha, Ecuador
Disponible en CazVid
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Competencias

Gestión de Recursos HumanosAvanzado

Amplia experiencia en gestión de talento, relaciones laborales y resolución de conflictos en entornos cooperativos.

Administración y OrganizaciónAvanzado

Capacidad para gestionar agendas, documentos y comunicación eficiente en roles de secretariado y gestión.

Comunicación InterpersonalIntermedio

Habilidad para mantener relaciones efectivas con clientes internos y externos, facilitando la resolución de conflictos.

Cumplimiento Legal y RegulatorioIntermedio

Conocimiento en normativas laborales y regulatorias aplicadas a entidades cooperativas y organizaciones similares.

Educacion

Bachiller en Humanidades Modernas-Químico Biólogo
Colegio: Fiscomisional Verbo Divino
Egresada en Psicología Educativa
Universidad Central del Ecuador
Licenciada en Secretariado Ejecutivo
Universidad Estatal de Bolivar

Resumen

Lourdes es una experta en gestión de talento, administración y relaciones laborales, con sólida trayectoria en Coop Guaranda Ltda. Busca aportar su experiencia en liderazgo y coordinación administrativa.

Logros Clave

  • Gestión efectiva de relaciones laborales y resolución de conflictos durante más de 10 años en Coop Guaranda Ltda.
  • Implementación de políticas de cumplimiento legal que aseguraron la operatividad sin sanciones regulatorias.
  • Optimización de procesos administrativos, mejorando la eficiencia en la atención a clientes internos y externos.
  • Desarrollo de habilidades en gestión de recursos humanos y resolución de problemas complejos.
  • Amplia experiencia en asistencia gerencial y coordinación administrativa.

Experiencia

Subgerente de Talento Humano

Coop Guaranda Ltda
2012 - 2023

Recepción de Clientes internos.. Gestión de Conflictos y Resolución de Problemas.. Cumplimiento Legal y Regulatorio.. Gestión de Relaciones Laborales.

Secretaria de gerencia

Coop Guaranda Ltda
1995 - 2012

Asistencia administrativa integral a Gerencia.. Seguimiento de Agenda.. Revisión de Idoneidad de documentos.. Comunicación.. Manejo de llamadas, correos electrónicos correspondencia entrante y salida de documentos.

Habilidades

Gestión de Recursos HumanosAdministración y OrganizaciónComunicación InterpersonalCumplimiento Legal y Regulatorio
Publicado en CazVid - 10 jul 2026
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