Analista de Recursos Humanos
Experiencia demostrada en Microsoft Office 365.
Experiencia demostrada en Google Workspace.
Experiencia demostrada en LinkedIn Recruiter.
Experiencia demostrada en Redes Sociales.
Experiencia demostrada en ATS Bizneo.
Analista de Recursos Humanos buscando nuevas oportunidades
Gestión end to end de procesos de reclutamiento y selección de perfiles.. Participación activa en el proceso de inducción de nuevos colaboradores.. Gestión del onboarding de nuevos ingresos, asegurando una integración efectiva al equipo, herramientas y cultura organizacional.. Administración de documentación para el ingreso de nuevos colaboradores.
Gestión integral de procesos de selección: relevamiento de necesidades con el cliente, publicación de búsquedas, entrevistas, coordinación de instancias técnicas y gestión de ofertas a candidatos.. Coordinación de evaluaciones psicotécnicas y preocupacionales.. Administración de procesos de reasignación de colaboradores mediante entrevistas y asignación a nuevos proyectos.. Optimización y estandarización de procesos internos del área de Recursos Humanos, junto con benchmarking de beneficios y análisis de comunicación en redes.
Búsqueda y selección de candidatos. Publicación de ofertas laborales en redes profesionales.. Entrevistas y elaboración de informes para clientes internos.. Gestión de documentación para ingresos de nuevos colaboradores.. Entrevistas de seguimiento y egreso a colaboradores. Participación en el proceso de inducción de nuevos talentos.
Adaptaciones de las distintas áreas del plan de estudio.. Elaboración y presentación de informes del proceso de integración.. Acompañamiento y observación del alumno dentro y fuera del aula.