Profesional con experiencia en gestión documental, procesos de selección y atención administrativa en entornos de investigación y apoyo técnico.
Manejo eficiente de documentación en recursos humanos, incluyendo archivos y registros administrativos.
Participación activa en procesos de selección de personal, colaborando en entrevistas y evaluación de candidatos.
Brinda atención y soporte técnico a postulantes, personal y colaboradores en temas relacionados con RRHH.
Supervisa y realiza el seguimiento de procesos administrativos como altas, bajas, permisos y licencias.
CONICET- BAHÍA BLANCA
Manejo de documentación del área de RRHH., Altas de ingreso de Investigadores (CIC), Personal de apoyo (CPA), Becarios y personal administrativo (SINEP y Art. Nº 9)., Convocatorias de Ingresos, Informes y Promociones., Concursos (llamados y comunicaciones)., Solicitudes especiales como formación académica, altas de familiar, entre otros., Declaración Jurada de cargos., Bajas por traslados, renuncias, jubilación, fallecimientos., Recepción, control, seguimiento y archivo de licencias/reintegros, ART., Asistencia técnica en los Concursos de Selección de personal; selección de currícula, entrevistas y armado de dictamen y acta., Asistencia y apoyo técnico en el proceso de evaluación anual de los informes y promociones del personal de apoyo., Control de la documentación de las diferentes convocatorias: Ingresos, Informes, Promociones de CIC, CPA, Becarios y Administrativos.
Doctorado en Derecho
Especialización en Derecho Judicial
Diplomatura en Psicología Laboral orientada al área de RRHH y Gestión de Empresas
Diplomatura en Selección de Personal Orientada en Nuevas Tecnologías
Abogada
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Licenciada en Recursos Humanos
Licenciada en ciencias sociales y humanidades
Técnicatura en Administración de RRHH
Operadora en Psicología Social
Capacitación Docente para nivel medio y Superior