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Viviana

Captador

Contacto

Tena, Cundinamarca, Colombia
Abierto a remoto
Disponible en CazVid
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Competencias

Atención al clienteIntermedio

Brinda atención y soporte a clientes y técnicos en Challenger S.A.

Gestión de recursos humanosIntermedio

Participa en procesos de contratación, organización y administración del personal.

Administración y logísticaIntermedio

Apoya en actividades de organización, coordinación y soporte en procesos internos.

Planificación de actividades de bienestarIntermedio

Organiza y ejecuta actividades de bienestar para empleados en ambas empresas.

Reclutamiento y selecciónIntermedio

Aplica pruebas psicotécnicas y ayuda en la atracción de talento humano.

Educación

Tecnólogo
SENA
Completed 07/05/2022
Técnico
SENA
Completed 26/01/2019
Bachiller técnico
Institución Educativa Departamental Francisco Julián Olaya

Idiomas

es

Resumen

Profesional con experiencia en atención al cliente y gestión humana, con habilidades en coordinación y administración de recursos.

Logros Clave

  • Participó en procesos de contratación y formación de personal en Challenger S.A
  • Realizó tareas administrativas relacionadas con nómina, bienestar y seguridad en Empresa Incolcar S.A
  • Implementó actividades de bienestar y atracción de talento humano en Challenger S.A

Experiencia

Captador

Challenger S.A
18/MAY/22 - 13/AGO/22

Atención al cliente, seguimiento y confirmación de servicios, diligenciamiento de órdenes de trabajo, brindar información de servicios y productos, agendar visitas de los técnicos.

AUXILIAR GESTIÓN HUMANA

Empresa Incolcar S.A
Octubre 2018 - Junio 2019

Contratación recepción de documentación de la historia laboral, afiliación a la EPS, ARL caja de compensación pensiones y cesantías, aplicación de pruebas psicotécnicas, planear u organizar y ejecutar actividades de bienestar, novedades de nómina y brindar apoyo el área de seguridad y salud en el...

Aprendiz de gestión humana

Challenger S.A
8/ Nov /21 - 07/May/22

Formación y capacitación al personal de ingreso de la compañía, actividades de bienestar, apoyo en logística y ejecución de las actividades, atracción del talento humano aplicación de pruebas psicotécnicas, reclutamiento, selección y organiza documentación del personal de ingreso.

Habilidades

Atención al clienteGestión de recursos humanosAdministración y logísticaPlanificación de actividades de bienestarReclutamiento y selección
Publicado en CazVid - 17 may 2026
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