Ejecutivo de ventas Junior

Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas Junior para unirse a nuestro equipo en Cusco, Perú. Esta posición se desarrolla en una empresa del sector comercial con un ambiente dinámico y colaborativo, donde el papel del Ejecutivo de Ventas es crucial para el crecimiento y posicionamiento de nuestros productos en el mercado. Sus labores impactarán directamente en las metas comerciales y la satisfacción del cliente. Responsabilidades Clave Identificar y calificar nuevas oportunidades de ventas a través de la investigación de mercado. Realizar presentaciones de productos a clientes potenciales, destacando sus beneficios y características. Negociar condiciones comerciales y cerrar ventas, asegurando la satisfacción del cliente durante todo el proceso. Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias que impulsen las ventas y aumenten la visibilidad del producto. Monitorear y analizar la competencia en el mercado para ajustar las estrategias de ventas según sea necesario. Mantener y actualizar registros de clientes y ventas en el sistema de gestión de relaciones con clientes (CRM). Participar en reuniones de equipo para compartir avances, estrategias y recibir retroalimentación. Requisitos y calificaciones preferidas Licenciatura en Administración de Empresas o campo relacionado. Habilidades destacadas en comunicación, negociación y cierre de ventas. Capacidad de análisis de mercado para identificar tendencias y oportunidades. Experiencia previa en ventas es preferida, aunque no esencial. Competencias en el trabajo en equipo y adaptabilidad a un entorno dinámico. El candidato ideal tendrá una mentalidad orientada a resultados y una fuerte pasión por las ventas, contribuyendo activamente a un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. En nuestra empresa, ofrecemos numerosas oportunidades de crecimiento profesional y formación continua. Valoramos una cultura empresarial inclusiva y colaborativa, donde el trabajo en equipo es fundamental. Además, ofrecemos beneficios que incluyen horarios flexibles y un entorno moderno que fomenta el desarrollo personal y profesional. Utilizamos herramientas como CRM modernos para la gestión de clientes y facilitamos la colaboración entre departamentos, asegurando que todos trabajemos hacia un objetivo común. El candidato seleccionado reportará al Gerente de Ventas y trabajará directamente con diferentes equipos, incluyendo marketing y atención al cliente, para maximizar los resultados.