Recepcionista y Camarero/a de Hotel en Santo Domingo
Publicado en CazViden Company
Buscamos recepcionista/camarero/a para Hotel Catalonia Santo Domingo. Servicio al cliente excepcional. Salario 1200 USD por mes. Aplica ya.
Salario
USD 1,200 por mes
Ubicación
Santo Domingo, Nacional, Dominican Republic
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Recepcionista y Camarero/a de Hotel en Santo Domingo
USD 1,200 por mes
Descripción del empleo
Únete al equipo del Hotel Catalonia Santo Domingo como recepcionista/camarero/a y ofrece una experiencia inolvidable a nuestros huéspedes. Buscamos una persona entusiasta, orientada al cliente y con pasión por la hospitalidad. Responsabilidades principales: Atender a los huéspedes en recepción, gestionando el proceso de check-in y check-out con amabilidad y eficiencia. Brindar un servicio atento y cordial en el restaurante y bar del hotel. Mantener un ambiente acogedor y profesional en todas las áreas asignadas. Resolver dudas y solicitudes de los clientes con rapidez y cortesía. Perfil ideal: Actitud positiva y excelente comunicación. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o restauración. Disponibilidad para trabajar tiempo completo en Santo Domingo, República Dominicana. Ofrecemos: Salario competitivo de 1200 USD por mes , ambiente laboral dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. Si tienes pasión por la hospitalidad y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡postúlate ahora!
Preguntas frecuentes
¿Este trabajo es presencial o remoto?
Este puesto es 100% presencial en Santo Domingo, en el Hotel Catalonia Santo Domingo.
¿Cuánto paga este puesto?
El salario es de USD 1000-1400 al mes, con pago puntual.
¿Qué experiencia necesito para aplicar?
Se requiere al menos un año de experiencia en recepción o servicio al cliente en hotelería o restaurantes.
¿Cuál es el horario de trabajo?
El horario es de tiempo completo con turnos rotativos según las necesidades del hotel.
¿Qué idiomas necesito para este puesto?
El español es indispensable; el inglés es un plus pero no obligatorio.
¿Cuáles son las responsabilidades principales del puesto?
Atender a los huéspedes en recepción, gestionar reservas, brindar servicio en restaurante y bar, coordinar con otros departamentos, y registrar pagos, entre otras tareas.