Analista De Gestión Humana

En HELISUR buscamos un profesional comprometido, organizado y orientado a resultados, que quiera desarrollarse y crecer con nosotros.

FUNCIONES PRINCIPALES:
- Gestionar los procesos de habilitación del personal (inducción, capacitaciones, exámenes médicos, licencias, certificaciones y otros requisitos).
- Administrar y dar seguimiento a las evaluaciones de desempeño del personal.
- Elaborar y actualizar perfiles de puestos y descripciones de funciones.
- Diseñar, calcular y dar seguimiento a los indicadores del área de Gestión Humana.
- Elaborar reportes e informes de gestión para la toma de decisiones.
- Apoyar en los procesos de reclutamiento, selección y administración de personal.
- Velar por el cumplimiento de las políticas, procedimientos y normativas internas.

REQUISITOS:
- Profesional en Derecho, Administración, Ingenierías y afines.
- Mínimo 1 año de experiencia en posiciones similares.
- Conocimiento en gestión por competencias, evaluación de desempeño e indicadores.
- Manejo de Excel intermedio/avanzado.
- Conocimiento de legislación laboral vigente.
- Habilidades analíticas, organizativas, comunicación efectiva y orientación al detalle.
- Disponibilidad inmediata para incorporarse al puesto.

LO QUE OFRECEMOS:
- Línea de carrera y desarrollo profesional
- Buen clima laboral
- Beneficios corporativos
- Capacitación continua
- Equilibrio entre vida personal y laboral