Analista Senior HRBP

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¿Te apasiona la gestión de personas y quieres ser un socio estratégico para el negocio? En EssilorLuxottica, líder mundial en diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicos, mont...

Fuente externa - sin verificarhace 3 semanasVigente hasta: 1 sep 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Quito, Ecuador

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Analista Senior HRBP

Quito, Ecuador

Descripción del empleo

¿Te apasiona la gestión de personas y quieres ser un socio estratégico para el negocio? En EssilorLuxottica, líder mundial en diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicos, monturas y gafas de sol, buscamos un/a Analista Senior HRBP para sumarse a nuestro equipo en Ecuador.
En este rol tendrás la oportunidad de acompañar a líderes y equipos de distintas áreas del negocio, impulsando iniciativas de talento, cultura y desarrollo organizacional que impactan directamente en los resultados de la compañía.
Principales responsabilidades:Asesorar y acompañar a líderes en temas de gestión de personas, desempeño, clima laboral y relaciones laborales.Ejecutar procesos de reclutamiento y selección para distintas áreas del negocio.Elaborar y analizar indicadores de Recursos Humanos (rotación, ausentismo, cobertura de vacantes, entre otros).Gestionar iniciativas de clima laboral, bienestar y engagement.Asegurar el cumplimiento de procesos administrativos de RR.HH. y normativa laboral vigente.Participar en proyectos de cambio organizacional y transformación cultural.Actuar como enlace entre Recursos Humanos y las áreas de negocio para garantizar la alineación estratégica.Gestionar procesos disciplinarios y velar por el cumplimiento de políticas corporativas y legales.
Requisitos:Título universitario en Psicología Organizacional, Psicología Industrial, Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines.Mínimo 3 años de experiencia en cargos de Analista Senior o posiciones generalistas de Recursos Humanos.Experiencia en reclutamiento y selección, gestión del desempeño, clima laboral, capacitación y administración de personal.Conocimiento de legislación laboral ecuatoriana.Experiencia asesorando a líderes en temas de gestión de personas y manejo de conflictos.Manejo de indicadores de Recursos Humanos.Excel intermedio.Deseable conocimiento de la plataforma TWINS.Deseable inglés básico para lectura y comprensión de documentación corporativa.
¡Postula y sé parte de EssilorLuxottica! 🚀

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