Auxiliar Administrativo para Gestión Hotelera en Cali, Valle del Cauca
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Vacante para Auxiliar Administrativo en gestión hotelera en Cali, Valle del Cauca. Salario $1.600.000 COP por mes. ¡Aplica ya y crece profesionalmente!
Salary
COP 1,600,000 por mes
Location
Cali, Valle del Cauca Department, Colombia
Employment type
Full time
Workplace
Not provided
Auxiliar Administrativo para Gestión Hotelera en Cali, Valle del Cauca
COP 1,600,000 por mes
Job description
Company busca Auxiliar Administrativo para Gestión Hotelera en Cali, Valle del Cauca. Esta posición es tiempo completo y requiere atención presencial. Responsabilidades principales: Comunicación constante con huéspedes para garantizar una experiencia satisfactoria. Supervisión de habitaciones y control de calidad. Gestión de reservas en plataformas como Booking y Airbnb. Atención telefónica para ventas y servicios especiales. Coordinación de eventos y citas en el spa. Supervisión de inventarios en restaurante y áreas de limpieza. Organización de turnos y supervisión del personal operativo. Apoyo en estrategias de ventas aprobadas por gerencia. Promoción de servicios adicionales para incrementar ingresos. Establecimiento de convenios empresariales para aumentar la demanda. Requisitos: Experiencia en gestión hotelera o administrativa. Habilidades comunicativas y organizativas. Manejo de plataformas de reservas online. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Salario: $1.600.000 COP por mes. Si estás interesado en formar parte de un equipo dinámico y contribuir al éxito de la gestión hotelera, ¡postúlate ahora!
Frequently asked questions
¿Cuál es el salario para este puesto?
El salario para este puesto es de COP 1,400,000-1,800,000 al mes.
¿Este trabajo es presencial o remoto?
Este puesto es presencial en Cali, Valle del Cauca, Colombia.
¿Qué experiencia necesito para aplicar?
Se requiere experiencia mínima de 1 año en hotelería y manejo de plataformas de reservas como Booking y Airbnb.
¿Cuáles son las principales responsabilidades del Auxiliar Administrativo?
Incluyen comunicación con huéspedes, supervisión de habitaciones, gestión de reservas, atención a llamadas de ventas, coordinación de eventos y citas en el spa, supervisión de inventarios, organización de turnos y apoyo en estrategias de ventas.
¿Hay oportunidades de crecimiento en esta empresa?
Sí, la empresa ofrece oportunidades de crecimiento y un ambiente enfocado en el desarrollo profesional.
Featured candidates
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