Coordinador de mantenimiento
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Requisitos: - Ingeniería en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, o afín. - Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares. - Certificaciones o formación en TPM y LEAN Manufacturin...
Salary
MX$20,000 - MX$25,000 per month
Location
Zapopan, Jalisco, Mexico
Employment type
Full time
Workplace
Not provided
Coordinador de mantenimiento
MX$20,000 - MX$25,000 per month
Job description
En Company, una organización líder en el sector industrial en crecimiento constante en Zapopan, Jalisco, buscamos un Coordinador de mantenimiento comprometido con la excelencia operativa y el desarrollo profesional. Esta posición presencial ofrece un salario competitivo de MX$22,500 por mes, además de oportunidades claras de crecimiento y capacitación continua en metodologías como TPM y LEAN Manufacturing. Si cuentas con experiencia en mantenimiento industrial y deseas formar parte de un equipo dinámico que impulsa la innovación y eficiencia, esta es tu oportunidad para avanzar en tu carrera. Responsabilidades incluyen planificar y coordinar mantenimiento preventivo y correctivo, implementar TPM y LEAN, liderar equipos, analizar KPIs, gestionar presupuesto, coordinar paradas programadas, garantizar seguridad y capacitar al personal. Requisitos: Ingeniería en Mantenimiento Industrial o afín, 3 años de experiencia, certificaciones TPM y LEAN, liderazgo, análisis y disponibilidad para laborar en Zapopan. Ofrecemos salario competitivo, seguro médico, vacaciones pagadas, plan de jubilación y capacitación continua.
Frequently asked questions
¿Cuál es el rango salarial para este puesto?
El salario para el puesto de Coordinador de mantenimiento es de MXN 20,000 a 25,000 al mes.
¿Este trabajo es presencial o remoto?
El puesto es presencial en Zapopan, Jalisco.
¿Qué experiencia y certificaciones necesito para aplicar?
Se requiere Ingeniería en Mantenimiento Industrial o afín, 3 años de experiencia, y certificaciones en TPM y LEAN.
¿Cuáles son las responsabilidades principales del Coordinador de mantenimiento?
Debes planificar y coordinar mantenimiento preventivo y correctivo, implementar TPM y LEAN, liderar equipos, analizar KPIs, gestionar presupuesto, coordinar paradas programadas, garantizar seguridad y capacitar al personal.
¿Hay oportunidades de crecimiento en esta posición?
Sí, la oferta menciona oportunidades claras de crecimiento y capacitación continua.
¿Qué beneficios ofrece la empresa además del salario?
Ofrecen seguro médico, vacaciones pagadas, plan de jubilación y capacitación continua.