Personal Mixto para Recursos Humanos - Medio Tiempo en Bogotá
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Únete a Wegdc como Personal Mixto para Recursos Humanos en Bogotá. Empleo medio tiempo, trabajo remoto, desarrollo profesional y ambiente colaborativo.
Salary
COP 0 per hour
Location
Bogotá, Bogotá, Colombia
Employment type
Part time
Workplace
Not provided
Personal Mixto para Recursos Humanos - Medio Tiempo en Bogotá
COP 0 per hour
Job description
Wegdc busca Personal Mixto para Recursos Humanos para trabajo remoto desde Bogotá, Colombia. Esta posición de medio tiempo es ideal para quienes desean integrarse a una empresa en crecimiento y contribuir a la gestión eficiente del talento humano. Responsabilidades Clave Comunicar y coordinar actividades de recursos humanos con los empleados. Organizar y mantener actualizados los registros y datos administrativos del personal. Atender consultas y necesidades relacionadas con procesos de recursos humanos. Realizar verificaciones de datos para garantizar la precisión en los sistemas internos. Agendar entrevistas y reuniones vinculadas a contratación y capacitación. Colaborar en la resolución de conflictos y problemas dentro del equipo. Participar en proyectos de mejora continua en procesos de recursos humanos. Requisitos y Habilidades Bachillerato completo. Comunicación efectiva verbal y escrita. Organización y atención al detalle. Experiencia en atención al cliente y manejo de datos. Proactividad y capacidad para resolver problemas. Adaptabilidad y trabajo en equipo. Deseable experiencia previa en recursos humanos, no obligatoria. En Wegdc promovemos el desarrollo profesional y ofrecemos un ambiente laboral motivador, donde se valoran las ideas y la innovación. Únete a nuestro equipo y crece con nosotros.
Frequently asked questions
¿Este trabajo es remoto o presencial?
Este puesto es remoto, pero debes estar ubicado en Bogotá, Colombia.
¿Cuántas horas debo trabajar en este puesto?
Es un trabajo de medio tiempo.
¿Qué experiencia necesito para aplicar?
Se requiere bachillerato completo y experiencia en atención al cliente y manejo de datos; la experiencia previa en recursos humanos es deseable pero no obligatoria.
¿Cuáles son las principales responsabilidades del puesto?
Debes comunicar y coordinar actividades de recursos humanos, organizar registros del personal, atender consultas, agendar entrevistas y colaborar en la resolución de conflictos.
¿Qué habilidades valoran para este puesto?
Buscan comunicación efectiva, organización, atención al detalle, proactividad, capacidad para resolver problemas, adaptabilidad y trabajo en equipo.