Karina - Líder en Recursos Humanos con experiencia en gestión integral y optimización de procesos

Amplia experiencia en administración del talento, desde contratación hasta desvinculación, asegurando cumplimiento legal y satisfacción del personal.

Capacidad para gestionar múltiples tareas y procesos administrativos con eficiencia y proactividad.

Habilidad para transmitir información clara y concisa, facilitando la coordinación y el trabajo en equipo.

Competente en el uso de plataformas y software de gestión de recursos humanos y administración.

Liderazgo y establecimiento del departamento de RRHH desde cero. Optimización de procesos de contratación y administración de personal. Gestión del cumplimiento legal, regularización contractual y normalización de vacaciones. Implementación de sistemas de digitalización y organización de información de RRHH (Profit Plus y Excel)

Gestión integral del personal, desde la contratación hasta la desvinculación. Supervisión y coordinación de todos los procesos relacionados con el personal. Administración de expedientes, nóminas, beneficios y procesos administrativos. Reclutamiento y selección del personal idóneo. Organización y planificación de tareas y procesos

Coordinar, supervisar, revisar las nóminas de las analistas y realizar trámite ante los entes gubernamentales. Gestión del personal, desde la contratación hasta la desvinculación. Supervisión de la entrega oportuna y a tiempo de las distintas prenóminas. Manejo de entes Gubernamentales y nóminas de cesta tickets. Trabajo en equipo con las distintas áreas de RRHH