Administrador de Personal - Miraflores

En Maxillaris buscamos incorporar a un Administrador de Personal que asegure la correcta ejecución de nuestros procesos laborales y brinde una atención clara y oportuna a los colaboradores durante todo su ciclo de vida en la organización.
Ubicación: Miraflores, LimaModalidad: PresencialHorario: Lun a Vie 9am a 6:30pm / Sab 9am a 1:00pm
¿Qué responsabilidades tendrá?Gestionar el proceso de planilla: incidencias, asistencia, tardanzas, horas extras, descuentos, bonos, adelantos y préstamos.Revisar el cálculo de remuneraciones, beneficios sociales, AFP/ONP, ESSALUD y retenciones de cuarta y quinta categoría.Gestionar altas, bajas y actualizaciones en T-Registro y los sistemas internos.Elaborar, actualizar y dar seguimiento a contratos, renovaciones y adendas.Administrar vacaciones, permisos, licencias y descansos médicos.Elaborar liquidaciones y gestionar la documentación correspondiente a las desvinculaciones.Mantener actualizados los legajos y registros de los colaboradores.Brindar soporte documental en procesos disciplinarios, amonestaciones y descargos.Elaborar reportes de asistencia, vacaciones, contratos, descansos médicos, ingresos y ceses.Atender consultas de los colaboradores relacionadas con administración de personal.Coordinar con Talento Humano, Contabilidad, Tesorería y las jefaturas de área.
¿Qué perfil buscamos?
Egresado(a) o bachiller de Administración, Contabilidad, Gestión de Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.Experiencia mínima de dos años en administración de personal, planillas o relaciones laborales.Experiencia ejecutando o participando directamente en un ciclo completo de planilla. (No negociable)Conocimiento de legislación laboral peruana, contratos, beneficios sociales, vacaciones, liquidaciones y desvinculaciones.Manejo de T-Registro, AFPnet, SUNAT/PLAME y ESSALUD.Excel intermedio.(No negociable)Experiencia con sistemas de planillas o plataformas de Recursos Humanos. Se valorará el manejo de BUK.
Competencias que valoramosIntegridad y confidencialidad.Atención al detalle.Planificación y cumplimiento de plazos.Capacidad analítica.Comunicación asertiva.Orientación de servicio al colaborador.
¿Qué ofrecemos?Ingreso a planilla pequeña empresa con los beneficios correspondientes.Oportunidad de asumir un rol clave en la administración laboral de la organización en crecimiento.Trabajo coordinado con la Gerencia de Talento Humano.Excelente Clima OrganizacionalSueldo Fijo: S/1,900 - S/2,100 (mensual)Bono por Competencia: S/400 (mensual)