Administrador(a) de Sala en Barranca, Lima - Estefany Roxana Ancajima Espinoza
Publicado en CazViden Estefany Roxana Ancajima Espinoza
Buscamos un Administrador(a) de Sala altamente motivado y dinámico para unirse a nuestro equipo en Barranca, Lima, Perú. Esta posición es fundamental dentro
Salario
PEN 2,500 por mes
Ubicación
Barranca, Lima region, Perú
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Administrador(a) de Sala en Barranca, Lima - Estefany Roxana Ancajima Espinoza
PEN 2,500 por mes
Descripción del empleo
Buscamos un Administrador(a) de Sala altamente motivado y dinámico para unirse a nuestro equipo en Barranca, Lima, Perú. Esta posición es fundamental dentro de una empresa en crecimiento, donde la dedicación y el liderazgo son esenciales para el éxito. En un entorno colaborativo y dinámico, el Administrador(a) de Sala desempeñará un papel crucial en la gestión y supervisión de las operaciones diarias, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y atención al cliente.
Key Responsibilities
- Supervisar y coordinar las operaciones diarias de la sala, asegurando una experiencia excepcional para los clientes.
- Dirigir y motivar al equipo, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento.
- Manejar las reservas y la asignación de mesas, optimizando el flujo de clientes.
- Gestión de quejas y sugerencias de clientes, tomando acciones inmediatas para mejorar la experiencia.
- Colaborar con el equipo de cocina para asegurar la entrega eficiente y precisa de los pedidos.
- Realizar informes de ventas y análisis de rendimiento para generar mejoras en las operaciones.
- Entrenar a nuevos empleados en procesos y estándares de servicio de la sala.
Required and preferred qualifications
- Profesional en Administración de Empresas o carrera afín.
- Habilidades de liderazgo y manejo de equipos.
- Experiencia mínima de 2 años en un rol similar en el sector de la gastronomía o hospitalidad.
- Conocimientos en gestión de operaciones y atención al cliente.
- Manejo de software de gestión de reservas o similares.
Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa, facilitando la capacitación continua y el desarrollo de habilidades. Fomentamos una cultura de trabajo inclusiva y colaborativa donde se valoran las ideas innovadoras y la participación de todos los miembros del equipo. Además, proporcionamos beneficios modernos que incluyen horarios flexibles y un ambiente de trabajo estimulante, diseñado para potenciar el bienestar y la productividad de nuestros empleados.
El equipo está compuesto por profesionales apasionados que trabajan en conjunto para alcanzar metas comunes. El Administrador(a) de Sala reportará directamente al Gerente General y colaborará regularmente con otras áreas, como Marketing y Finanzas, para asegurar el éxito del establecimiento.