Analista de Desarrollo Organizacional

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Funciones coordinar, implementar y evaluar estrategias y programas orientados al mejoramiento continuo de los procesos y prácticas de gestión del talento Requisitos Tercer nivel titulado...

Fuente externa - sin verificarhace 4 díasVigente hasta: 27 ene 2027

Salario

No especificado

Ubicación

Quito, Ecuador

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Analista de Desarrollo Organizacional

Quito, Ecuador

Descripción del empleo

Funciones

  • coordinar, implementar y evaluar estrategias y programas orientados al mejoramiento continuo de los procesos y prácticas de gestión del talento

Requisitos

  • Tercer nivel titulado en Psicología Organizacional, Psicología Industrial, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Sociología, Gestión Empresarial o carreras afines
  • Gestión de evaluación del desempeño y planes de desarrollo
  • Gestión por competencias y diccionarios de competencias
  • Metodología HAY
  • Gestión del cambio y transformación cultural
  • Selección por competencias y gestión del talento
  • Análisis de datos e indicadores de Talento Humano
  • Manejo de Excel y herramientas ofimáticas
  • Mínimo 3 años de experiencia en áreas de Desarrollo Organizacional, Talento Humano o afines

Como aplicar

  • Postula enviando tu CV al correo
  • Asunto: Analista de Desarrollo Organizacional

Ubicacion

  • Matriz Pomasqui

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