Analista De Desarrollo Organizacional Y Capacitación

Forma parte de un equipo dinámico y contribuye al desarrollo de nuestro talento, fortaleciendo iniciativas de desarrollo organizacional, capacitación y crecimiento de nuestros colaboradores.
Requisitos:
📚 Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Pedagogía, Desarrollo Organizacional o carrera afín.
📊 1 a 2 años de experiencia en Desarrollo Organizacional, Capacitación, Recursos Humanos o áreas afines.
🎓 Experiencia en la organización, coordinación y seguimiento de cursos y programas de capacitación.
📋 Conocimiento en detección de necesidades de capacitación, elaboración de planes de capacitación y seguimiento de actividades formativas.
📈 Manejo y seguimiento de indicadores de capacitación y desarrollo organizacional.
🧩 Participación en iniciativas de clima y cultura organizacional, integración, comunicación interna y desarrollo de talento.
✍🏻 Excelente redacción y comunicación, con capacidad para elaborar materiales y contenidos de capacitación.
💻 Manejo de herramientas como Excel, PowerPoint, Canva y plataformas de capacitación.
🤝 Perfil organizado, proactivo, creativo, orientado al servicio y con facilidad para trabajar con diferentes equipos.