Analista de Gestión Humana
Aviso de fuente externaen Tuboscolmena
Tuboscolmena busca una analista de Gestión Humana con experiencia en nómina, administración de personal y procesos integrales del área.
Salario
No especificado
Ubicación
Bogotá, Colombia
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Analista de Gestión Humana
Bogotá, Colombia
Descripción del empleo
Sobre el puesto
En Tuboscolmena buscamos una analista de Gestión Humana, psicóloga con visión integral y orientación al detalle, con experiencia en nómina. El puesto garantiza la correcta ejecución de los procesos del área para una población superior a 150 colaboradores.
Responsabilidades
- Procesar novedades de nómina.
- Gestionar administración de personal, afiliaciones, contratación y documentación laboral.
- Liderar selección, inducción, capacitación y desarrollo.
- Gestionar programas de bienestar, clima organizacional y cultura.
- Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
- Generar reportes e indicadores del área para la toma de decisiones.
Requisitos
- Ser estudiante de últimos semestres o profesional en Psicología.
- Tener experiencia liderando procesos integrales de Gestión Humana, incluidos selección, desarrollo, bienestar y control de personal.
- Contar con experiencia previa como asistente o auxiliar de Gestión Humana, con manejo directo de nómina y administración de personal.
- Experiencia gestionando poblaciones superiores a 150 colaboradores, preferiblemente en el sector industrial, comercial o manufactura.
- Conocimientos de nómina, afiliaciones, contratación, selección, inducción, capacitación y legislación laboral.
- Manejo de herramientas ofimáticas y, deseablemente, sistemas de gestión humana (HRIS).
Beneficios
- Salario: $2.400.000 + $300.000 variable prestacional. Total $2.700.000 + prestaciones de ley + beneficios extralegales.
- Horario: lunes a viernes.
- Tipo de contrato: a término indefinido / fijo (según definición final de la compañía).
Cómo postularte
Postúlate directamente en CazVid.
Datos clave
- Horario: lunes a viernes.
- Contrato a término indefinido / fijo, según definición final de la compañía.
- Se requiere ser estudiante de últimos semestres o profesional en Psicología.
- La experiencia en nómina y administración de personal es requerida.
Preguntas frecuentes
¿Qué responsabilidades tiene el puesto?
Incluye procesamiento de novedades de nómina, administración de personal y liderazgo de selección, inducción, capacitación y desarrollo. También abarca bienestar, clima organizacional, cultura, cumplimiento laboral e indicadores.
¿Qué requisitos debe cumplir la persona candidata?
Debe ser estudiante de últimos semestres o profesional en Psicología y contar con experiencia liderando procesos integrales de Gestión Humana. Se requiere experiencia previa con manejo directo de nómina y administración de personal.
¿Cómo puedo postularme?
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