Analista de Personas

Sobre el puesto

En Enaex, el puesto busca conservar y desarrollar los recursos humanos necesarios para la operación, de acuerdo con los lineamientos establecidos, y asegurar el cumplimiento de las normas, políticas, procedimientos y obligaciones legales relacionados con su administración. También contempla planes de acción con las comunidades, mapeos de clientes de cara a 2030, zonas de influencia y gestiones con instituciones gubernamentales, educativas y locales de cada región.

Responsabilidades

• Buscar y seleccionar al personal necesario para nuevos proyectos.
• Preparar el onboarding de nuevos ingresos de acuerdo con las licitaciones.
• Evaluar los estudios médicos necesarios según la región de los proyectos y coordinar los exámenes médicos.
• Elaborar condiciones cognitivas de los colaboradores para identificar herramientas de capacitación, seguimiento y control de avances de formación.
• Gestionar los perfiles de las personas en las plataformas de sitios correspondientes a cada cliente y nuevo proyecto.
• Informar al área de Personas sobre altas, bajas y modificaciones, y atender consultas de trabajadores de manera presencial o telefónica.
• Comunicar y diagramar internamente las gestiones previas durante licitaciones y recopilar información para las personas internas que realizan visitas técnicas de terreno.
• Coordinar logísticas individuales y de roster.
• Revisar la documentación del cliente en la etapa de precalificación o prelicitación e identificar plataformas, procedimientos de ingreso y requerimientos de estudios físicos.
• Comunicar internamente en el área de RH la gestión de ingreso, las posiciones y los tipos de funciones que se cubrirán antes del inicio del contrato.
• Desarrollar planes de acción para medir el desempeño de la posición, considerando los KPI fijados para la oportunidad de evaluación de desempeño, la creatividad e inventiva, el KPI de comunidades y la agilidad de las gestiones internas.

Datos clave

• El puesto incluye búsqueda y selección de personal para nuevos proyectos.
• Coordina estudios y exámenes médicos según la región de los proyectos.
• Atiende consultas de trabajadores de manera presencial o telefónica.
• Incluye gestiones con instituciones gubernamentales, educativas y locales.