Analista de Reclutamiento y Administración de Personal en Arequipa
Publicado en CazViden Transportes y logística Boomerang
Postula como Analista de Reclutamiento y Administración de Personal en Arequipa. Se requiere experiencia en selección, tareo y gestión de personal.
Salario
PEN 1,500 por mes
Ubicación
Arequipa, Arequipa, Perú
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Analista de Reclutamiento y Administración de Personal en Arequipa
PEN 1,500 por mes
Descripción del empleo
Transportes y logística Boomerang busca un/a Analista de Reclutamiento y Administración de Personal para trabajar a tiempo completo en Arequipa, Perú, dentro del sector transporte.
Responsabilidades
- Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección, desde la publicación de vacantes hasta la evaluación de candidatos y la oferta final.
- Controlar el tareo y apoyar en la elaboración de liquidaciones de personal.
- Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos y empleados.
- Coordinar con Operaciones para identificar necesidades de personal y proponer soluciones de gestión de recursos.
- Facilitar la comunicación entre la gerencia y los empleados sobre asuntos de recursos humanos.
- Elaborar informes periódicos sobre reclutamiento y administración de personal.
- Contribuir al desarrollo de políticas y procedimientos internos de gestión de personal.
Requisitos
- Egresado/a o bachiller en Administración.
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y administración de personal; se valora experiencia en el sector transporte.
- Conocimientos de facturación y control de tareo.
- Buenas habilidades de comunicación y organización.
- Familiaridad con herramientas de gestión de personal y programas de reclutamiento.
Detalles del empleo
- Ubicación: Arequipa, Arequipa, Perú.
- Modalidad: Presencial.
- Tipo de empleo: Tiempo completo.
- Remuneración: 1500 por mes.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el salario para este puesto?
El salario es de S/1500 al mes.
¿Este trabajo es presencial o remoto?
El puesto es presencial en Arequipa, Perú.
¿Qué experiencia necesito para postular?
Se requiere experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y administración de personal, preferentemente en transporte.
¿Qué responsabilidades tendré en el día a día?
Tus responsabilidades incluyen procesos completos de reclutamiento, control de tareo, elaboración de liquidaciones, actualización de bases de datos y colaboración con operaciones para gestionar personal.
¿Qué formación académica piden para este puesto?
Se solicita ser egresada y/o bachiller en Administración.
¿Hay oportunidad de crecimiento profesional en esta empresa?
Sí, la oferta menciona oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en transporte y logística.