Analista de reclutamiento y selección
Aviso de fuente externaen Centro Cuesta Nacional
Analista de reclutamiento y selección en Centro Cuesta Nacional: identifica y selecciona talento, coordina entrevistas y acompaña a candidatos y áreas.
Salario
No especificado
Ubicación
Santo Domingo, República Dominicana
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Analista de reclutamiento y selección
Santo Domingo, República Dominicana
Descripción del empleo
Sobre el puesto
En Centro Cuesta Nacional, serás responsable de identificar, atraer y seleccionar el talento idóneo para la organización, garantizando procesos eficientes y alineados a las necesidades del negocio y a la cultura organizacional. También gestionarás los aspectos administrativos del proceso y brindarás acompañamiento a las áreas y a los candidatos durante cada etapa.
Responsabilidades
- Levantar perfiles de puesto con las áreas solicitantes, definiendo funciones, requisitos y expectativas del rol.
- Realizar el filtro curricular y la preselección de candidatos según los criterios definidos.
- Coordinar y ejecutar entrevistas por competencias.
- Elaborar informes de evaluación y presentar ternas a las áreas solicitantes.
- Dar seguimiento a los procesos de selección y mantener comunicación efectiva con candidatos y clientes internos.
- Coordinar entrevistas y pruebas técnicas y psicométricas cuando aplique.
Requisitos
- Ser egresada de Psicología Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia previa en reclutamiento y selección, preferiblemente en posiciones administrativas.
- Conocimiento en entrevistas por competencias.
- Manejo de herramientas de Office, especialmente Excel intermedio.
- Habilidades de comunicación efectiva y orientación al cliente interno.
Datos clave
- Requiere experiencia previa en reclutamiento y selección.
- Se requiere conocimiento en entrevistas por competencias.
- Se requiere manejo de Office, especialmente Excel intermedio.
- Se requiere ser egresada de Psicología Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
Preguntas frecuentes
¿Cuáles son las responsabilidades del puesto?
Incluyen identificar, atraer y seleccionar talento, coordinar entrevistas y pruebas, elaborar informes y dar seguimiento a los procesos.
¿Qué requisitos se solicitan?
Ser egresada de Psicología Industrial, Administración de Empresas o carreras afines, contar con experiencia previa en reclutamiento y selección y conocer las entrevistas por competencias.
¿Qué herramientas se deben manejar?
Se requiere manejo de herramientas de Office, especialmente Excel intermedio.