Analista de Talento y Entrenamiento en Lima
Publicado en CazViden Employer
Postula al puesto de Analista de Talento y Entrenamiento en Lima. Se requiere experiencia en capacitación y gestión del talento. Modalidad remota.
Salario
No especificado
Ubicación
Perú
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
Remoto
Analista de Talento y Entrenamiento en Lima
Perú
Descripción del empleo
Descripción del puesto
Se busca un/a Analista de Talento y Entrenamiento para trabajar en Lima, Perú. La posición es de tiempo completo y admite trabajo remoto.
Requisitos
- Egresado/a de Psicología, Administración o carreras afines.
- Un año o más de experiencia en entrenamiento.
- Dos años o más de experiencia en gestión del talento.
- Conocimientos en metodologías de indicadores.
- Manejo de Office a nivel avanzado e inglés a nivel intermedio.
- Conocimiento de Jamboard, Trello, Miura y Canva.
- Se valorará contar con certificación en herramientas de desarrollo o coaching.
Ubicación y modalidad
Ubicación: Lima, Lima, Perú. Modalidad: remoto elegible. Jornada: tiempo completo.
Preguntas frecuentes
¿Este puesto es remoto o presencial?
Este puesto ofrece la posibilidad de trabajar de forma remota desde Lima, Perú.
¿Qué experiencia necesito para aplicar?
Se requiere experiencia mínima de 1 año en entrenamiento y 2 años en gestión del talento.
¿Qué responsabilidades tendré como Analista de Talento y Entrenamiento?
Tus responsabilidades incluyen diseñar programas de entrenamiento, gestionar evaluaciones, implementar KPIs, coordinar plataformas digitales y promover la cultura de aprendizaje.
¿Qué formación académica piden para este puesto?
Buscan egresados en Psicología, Administración o carreras afines.
¿Qué habilidades técnicas valoran para este trabajo?
Se valoran certificaciones en coaching y manejo de plataformas como Jamboard, Trello, Miura y Canva, además de Office avanzado e inglés intermedio.