Analista Desarrollo Docente - Casa Central
Aviso de fuente externaen Duoc UC
Duoc UC busca Analista Desarrollo Docente para actualizar y dar seguimiento al modelo de gestión docente, con foco en calidad y mejora continua.
Salario
No especificado
Ubicación
Santiago, Chile
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Analista Desarrollo Docente - Casa Central
Santiago, Chile
Descripción del empleo
Sobre el puesto
Duoc UC requiere contratar a un Analista Desarrollo Docente para contribuir al desarrollo de los procesos del modelo de gestión docente. El puesto busca asegurar la actualización y documentación pertinente de las etapas declaradas por la institución, contribuyendo a la calidad y mejora continua de la docencia, según lo establecido en el Proyecto Educativo y los estándares institucionales.
Responsabilidades
- Asesorar a los equipos de sede y escuelas en la implementación del modelo de gestión docente institucional.
- Actualizar reglamentos e instructivos de los procesos del modelo de gestión docente.
- Realizar seguimiento a la ejecución de los procesos de gestión docente.
- Asesorar en el diseño y la actualización del modelo de evaluación de desempeño docente.
- Definir y sistematizar indicadores para verificar el cumplimiento de los estándares definidos por la VRA para los procesos del modelo de gestión docente.
Requisitos
- Formación: Título profesional de Ingeniero(a) en control de gestión o título afín. Curso, diplomado o especialización en gestión de personas.
- Conocimientos: Proyecto Educativo Duoc UC; competencias pedagógicas y laborales; metodologías de levantamiento y actualización de procesos; manejo intermedio de herramientas de análisis y visualización de datos, como Power BI, SAP y Excel intermedio, entre otras, e inteligencia artificial.
- Experiencia: 3 años de experiencia laboral. Se valora experiencia en gestión académica de educación superior, dentro de Duoc UC o en otras IES.
Cómo postularte
Postúlate directamente en CazVid.
Datos clave
- Se requiere título de Ingeniero(a) en control de gestión o título afín.
- Se solicita curso, diplomado o especialización en gestión de personas.
- Se requieren 3 años de experiencia laboral.
- Se valora experiencia en gestión académica de educación superior.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el objetivo del puesto?
Contribuir al desarrollo de los procesos del modelo de gestión docente y a la calidad y mejora continua de la docencia.
¿Qué formación se requiere?
Título profesional de Ingeniero(a) en control de gestión o título afín, junto con un curso, diplomado o especialización en gestión de personas.
¿Cómo puedo postularme?
Postúlate directamente en CazVid.