Asesor Comercial
Publicado en CazViden Company
Buscamos Asesor Comercial en Bogotá. Únete a Company y desarrolla tu carrera en ventas técnicas. Aplica hoy y crece profesionalmente.
Salario
COP 2,500,000 - COP 3,500,000 por semana
Ubicación
Bogotá, Bogota D.C., Colombia
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Asesor Comercial
COP 2,500,000 - COP 3,500,000 por semana
Descripción del empleo
En Company, una empresa líder en el sector de arquitectura e ingeniería en crecimiento constante en Bogotá, Colombia, buscamos un Asesor Comercial dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo de tiempo completo presencial. Esta posición es clave para impulsar el crecimiento comercial y fortalecer nuestra presencia en el mercado local. Si eres una persona organizada, responsable y con habilidades para identificar oportunidades de negocio, esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera profesional y avanzar en un entorno desafiante y gratificante. Como Asesor Comercial, tendrás la responsabilidad de gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el recaudo, trabajando con diferentes canales de distribución aplicables a nuestro negocio. Ofrecemos un ambiente laboral que fomenta el desarrollo profesional, con oportunidades de capacitación continua y crecimiento dentro de la empresa. Únete a nuestro equipo en Bogotá y contribuye al éxito de proyectos innovadores en el sector.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el rango salarial para este puesto?
El salario para el puesto de Asesor Comercial en Bogotá es de COP 2,500,000 a 3,500,000 por semana.
¿Este trabajo es presencial o remoto?
El puesto es presencial en Bogotá, Colombia.
¿Qué tipo de jornada laboral tiene este empleo?
Es un empleo de tiempo completo.
¿Qué responsabilidades tendré como Asesor Comercial?
Serás responsable de gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el recaudo, trabajando con diferentes canales de distribución.
¿Necesito experiencia previa para aplicar?
El anuncio menciona que buscan una persona dinámica y proactiva con habilidades para identificar oportunidades de negocio, lo que sugiere que se valoran esas competencias, aunque no especifica años mínimos de experiencia.
¿Hay oportunidades de crecimiento en la empresa?
Sí, la empresa ofrece oportunidades de capacitación continua y crecimiento dentro de la organización.