Asesor de Cobranzas en Lima, Perú
Publicado en CazViden Employer
Postula al puesto de Asesor de Cobranzas en Lima, Perú. Trabajo presencial de tiempo completo enfocado en seguimiento de pagos y atención al cliente.
Salario
No especificado
Ubicación
Lima, Lima Province, Perú
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Asesor de Cobranzas en Lima, Perú
Lima, Lima Province, Perú
Descripción del empleo
Se busca Asesor de Cobranzas para un puesto de tiempo completo presencial en Lima, Perú. La función principal es gestionar procesos de cobranza y comunicarse con clientes para dar seguimiento a pagos pendientes.
Responsabilidades
- Contactar a clientes para realizar seguimiento de sus obligaciones de pago.
- Brindar información clara y cordial sobre el proceso de cobranza.
- Registrar las gestiones y actualizar el estado de cada caso.
Requisitos
- Habilidades de comunicación, negociación y atención al cliente.
- Disponibilidad para trabajar presencialmente en Lima.
Detalles del puesto
- Ubicación: Lima, provincia de Lima, Perú.
- Modalidad: Presencial.
- Tipo de empleo: Tiempo completo.
- Remuneración indicada: 3550 por contratación por proyecto (perGig).
También puedes explorar oportunidades relacionadas como asesor de retenciones presencial y asesor de ventas.
Preguntas frecuentes
¿Este trabajo es presencial o remoto?
El puesto es presencial en Lima, Perú, y requiere disponibilidad para trabajar en la oficina.
¿Qué experiencia necesito para postular a este puesto?
Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia en cobranza, además de habilidades de negociación y manejo de CRM.
¿Cuáles son las responsabilidades diarias de este trabajo?
Las responsabilidades incluyen gestionar cartera de clientes morosos, realizar llamadas y visitas de cobranza, registrar información en sistemas, analizar comportamiento de pago, coordinar con áreas internas, elaborar reportes y cumplir KPIs.
¿Hay oportunidades de desarrollo profesional en esta empresa?
Sí, la descripción menciona oportunidades claras de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.