Asistente de selección y supervisión de personal en Bogotá
Publicado en CazViden Employer
Vacante remota de medio tiempo en Bogotá para apoyar selección y supervisión de personal, atender llamadas y realizar tareas relacionadas. No exige experiencia.
Salario
No especificado
Ubicación
Colombia
Tipo de empleo
Medio tiempo
Modalidad
Remoto
Asistente de selección y supervisión de personal en Bogotá
Colombia
Descripción del empleo
¿Buscas una oportunidad de medio tiempo en Bogotá? Participa en actividades de selección y supervisión de personal, atención de llamadas y otras tareas de apoyo. La vacante es remota y está dirigida a personas interesadas en desarrollar experiencia en funciones administrativas y de recursos humanos.
Responsabilidades
- Apoyar actividades de selección de personal.
- Colaborar en la supervisión de personal.
- Atender llamadas telefónicas.
- Realizar otras actividades relacionadas con el cargo.
Requisitos
- Interés en tareas de selección, supervisión y atención telefónica.
- La publicación indica que no se requiere experiencia previa.
Condiciones
- Modalidad: Remota.
- Jornada: Medio tiempo.
- Ubicación: Bogotá, Colombia.
- Salario: No especificado en la publicación.
También puedes explorar esta oferta de recursos humanos de medio tiempo desde casa o conocer otras oportunidades como supervisor bilingüe en Bogotá.
Preguntas frecuentes
¿Este trabajo es remoto o presencial?
Este puesto es en modalidad remota, por lo que puedes trabajar desde cualquier lugar de Colombia.
¿Necesito experiencia previa para aplicar?
No es indispensable tener experiencia previa en selección o supervisión de personal, aunque es preferido.
¿Qué tipo de horario tiene este trabajo?
El trabajo es medio tiempo con flexibilidad horaria para balancear tu vida personal y laboral.
¿Qué responsabilidades tendré en este puesto?
Tus responsabilidades incluyen gestionar procesos de selección, supervisar personal, atender llamadas, coordinar entrevistas, y apoyar en actividades administrativas de recursos humanos.
¿Qué habilidades o formación buscan en los candidatos?
Buscan habilidades comunicativas claras, capacidad de organización, actitud proactiva, conocimientos básicos en herramientas digitales, y preferiblemente formación en administración, psicología o recursos humanos.