Asistente de Planilla y Talento Humano en Panamá

Publicado en CazViden Employer

Oportunidad para Asistente de Planilla y Talento Humano en Panamá. Requiere experiencia en nómina, legislación laboral y reclutamiento. Aplica ya.

Verificado por CazVidhace 2 añosVigente hasta: 24 oct 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Panamá, Panamá, Panamá

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Asistente de Planilla y Talento Humano en Panamá

Panamá, Panamá, Panamá

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Descripción del empleo

Descripción del puesto:

Buscamos un Asistente de Planilla y Talento Humano para apoyar a la Gerencia de Talento Humano en los diferentes subsistemas del departamento, contribuyendo eficazmente a la gestión del personal.

Responsabilidades principales:

  • Asistir en la administración y manejo de la nómina.
  • Apoyar en procesos de reclutamiento y selección de personal.
  • Colaborar con la gestión de los subsistemas de Talento Humano.
  • Manejo de sistemas Pay Day y Sipe para la gestión de planillas y reportes.
  • Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente en Panamá.

Requisitos:

  • Licenciatura finalizada en Recursos Humanos o en curso.
  • Experiencia mínima de dos años en manejo de nómina.
  • Conocimientos sólidos de la legislación laboral panameña.
  • Experiencia en el manejo de Pay Day y Sipe.
  • Experiencia apoyando procesos de reclutamiento y selección.

Ubicación: Panamá, Panamá, Panama

Tipo de empleo: Tiempo completo (Full Time)

Preguntas frecuentes

  • ¿Dónde se realiza el trabajo?

    El puesto es presencial en la ciudad de Panamá, Panamá.

  • ¿Qué experiencia necesito para aplicar?

    Se requiere mínimo dos años en manejo de nómina y conocimiento de legislación laboral panameña.

  • ¿Qué responsabilidades tendré en el día a día?

    Deberás asistir en la administración de subsistemas, gestionar nómina con Pay Day y Sipe, apoyar en reclutamiento y mantener registros, entre otras tareas.

  • ¿Qué formación académica piden?

    Se solicita una licenciatura en Recursos Humanos.

  • ¿Hay oportunidades de desarrollo profesional en este puesto?

    Sí, la empresa ofrece oportunidades de desarrollo para crecer profesionalmente.

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