Asistente en Recursos Humanos en Lima, Perú - Medio Tiempo

Publicado en CazViden Company

Oportunidad para Asistente en Recursos Humanos en Lima, Perú. Medio tiempo, 1000 soles por mes. Sin experiencia requerida. ¡Postúlate hoy!

Verificado por CazVidel año pasadoVigente hasta: 22 ago 2026

Salario

PEN 1,000 por mes

Ubicación

Lima, Lima Province, Peru

Tipo de empleo

Medio tiempo

Modalidad

No especificado

Asistente en Recursos Humanos en Lima, Perú - Medio Tiempo

PEN 1,000 por mes

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Descripción del empleo

Company busca Asistente en Recursos Humanos para trabajar en Lima, Perú. Esta es una oportunidad ideal para personas con o sin experiencia que deseen desarrollarse en el área de recursos humanos. Funciones principales: Manejo de herramientas digitales: Utilizar software y plataformas para apoyar procesos internos. Ayuda en selección: Apoyar en la evaluación y preselección de candidatos. Organización de documentos: Gestionar y archivar documentación relevante. Supervisión de un grupo de personas: Coordinar y supervisar actividades del equipo asignado. Reclutamiento: Participar en la búsqueda y contacto con candidatos potenciales. Ofrecemos un salario competitivo de 1000 soles por mes y un ambiente de trabajo dinámico en modalidad presencial. Si te interesa crecer profesionalmente en Recursos Humanos, ¡postúlate ahora!

Preguntas frecuentes

  • ¿Cuánto paga este puesto de Asistente en Recursos Humanos?

    El salario es de PEN 900-1200 al mes, según lo indicado en la oferta.

  • ¿Es un trabajo presencial o remoto?

    Este puesto es presencial en Lima, Perú, no es remoto.

  • ¿Cuál es el tipo de empleo y horario?

    El empleo es de tiempo completo, aunque en la descripción mencionan medio tiempo, por lo que conviene aclarar con la empresa.

  • ¿Qué responsabilidades tendré como Asistente en Recursos Humanos?

    Trabajarás en reclutamiento, selección y supervisión de personal, según la descripción del puesto.

  • ¿Hay oportunidades de desarrollo profesional en este puesto?

    Sí, la empresa ofrece oportunidades de desarrollo profesional en las áreas de reclutamiento, selección y supervisión de personal.

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