Asistentede Recursos Humanos

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Descripción de la empresa Coporacion Carnica es una empresa del sector alimentario dedicada a la producción y comercialización de productos cárnicos de calidad. Trabajamos con estándares...

Fuente externa - sin verificarhace 10 díasVigente hasta: 1 oct 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Lima, Peru

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Asistentede Recursos Humanos

Lima, Peru

Descripción del empleo

Descripción de la empresa Coporacion Carnica es una empresa del sector alimentario dedicada a la producción y comercialización de productos cárnicos de calidad. Trabajamos con estándares estrictos de seguridad alimentaria y eficiencia en nuestros procesos, garantizando productos fiables para nuestros clientes. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, donde se valora la iniciativa y el desarrollo profesional. Buscamos personas comprometidas que quieran crecer con la empresa y aportar a la mejora continua de nuestras operaciones.Descripción del puesto Como Asistente de Recursos Humanos, apoyarás en la gestión diaria de los procesos de administración de personal, incluyendo la recopilación y archivo de documentación, control de asistencia y actualización de bases de datos. Colaborarás en la coordinación de procesos de selección, citando a candidatas y candidatos, apoyando en entrevistas y gestionando pruebas o evaluaciones. También darás soporte en la organización de formaciones internas, comunicación de políticas de la empresa y atención a consultas del equipo sobre temas laborales y de beneficios. Ayudarás en la elaboración de informes básicos de RR. HH., seguimiento de indicadores y apoyo en actividades de clima laboral. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, ubicado en el Lima Metropolitan Area.Requisitos Formación técnica o universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines.Experiencia previa (al menos 1 año) en funciones de apoyo administrativo en RR. HH. o áreas similares.Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel, Word y correo electrónico) y familiaridad con sistemas de gestión de personal.Aptitudes de comunicación, organización y atención al detalle, con capacidad para trabajar en equipo y gestionar varias tareas a la vez.Actitud proactiva, disposición para aprender, orientación a las personas y compromiso con la confidencialidad de la información.

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