Auxiliar de Recursos Humanos Remoto
Publicado en CazViden CONSULTECH
Buscamos Auxiliar de Recursos Humanos en Bogotá para trabajo remoto. Únete a CONSULTECH y crece profesionalmente. Aplica hoy y mejora tu carrera.
Salario
COP 1,300,000 - COP 1,500,000 por año
Ubicación
Bogotá, Bogota D.C., Colombia
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Auxiliar de Recursos Humanos Remoto
COP 1,300,000 - COP 1,500,000 por año
Descripción del empleo
En CONSULTECH, una empresa mediana en crecimiento ubicada en Bogotá, D.C., buscamos un Auxiliar de Recursos Humanos comprometido y proactivo para unirse a nuestro equipo remoto. Este rol es ideal para quienes desean desarrollarse profesionalmente en el área de talento humano, contribuyendo directamente al bienestar y crecimiento de nuestros colaboradores. Ofrecemos un ambiente flexible y colaborativo que promueve el equilibrio entre vida laboral y personal, con oportunidades reales de avance y aprendizaje continuo.nnResponsabilidades incluyen asistir en reclutamiento, gestionar documentación, colaborar en capacitación, apoyar comunicación interna, participar en actividades de bienestar y reportar indicadores clave.nnRequisitos mínimos: bachillerato, habilidades de comunicación, organización y experiencia administrativa o en recursos humanos de al menos 1 año. Se valoran conocimientos en herramientas de gestión y experiencia de 1 a 2 años.nnOfrecemos salario competitivo de COL$1.400.000 por año, modalidad remota, ambiente inclusivo y oportunidades de crecimiento.
Preguntas frecuentes
¿Este puesto es presencial o remoto?
Aunque la descripción menciona modalidad remota, el puesto está ubicado en Bogotá, D.C., y es a tiempo completo.
¿Cuánto paga este puesto?
El salario es de COP 1,300,000-1,500,000 al año.
¿Qué experiencia necesito para aplicar?
Se requiere al menos un año de experiencia administrativa o en recursos humanos, y se valoran conocimientos en herramientas de gestión con experiencia de 1 a 2 años.
¿Cuáles son las responsabilidades principales del Auxiliar de Recursos Humanos?
Incluyen asistir en reclutamiento, gestionar documentación, colaborar en capacitación, apoyar comunicación interna, participar en actividades de bienestar y reportar indicadores clave.
¿Qué nivel educativo piden para este puesto?
El requisito mínimo es tener bachillerato.
¿Hay oportunidades de crecimiento en esta empresa?
Sí, la empresa ofrece oportunidades reales de avance y aprendizaje continuo.