Convocatoria de Talento Humano sin Experiencia en Bogotá

Publicado en CazViden Consorcio Big Four sas

Únete a Consorcio Big Four en Bogotá. Convocatoria abierta para talento humano con o sin experiencia. Medio tiempo y trabajo remoto disponible.

Verificado por CazVidhace 6 mesesVigente hasta: 7 sep 2026

Salario

COP 1,000,000 - COP 1,500,000 por mes

Ubicación

Colombia

Tipo de empleo

Medio tiempo

Modalidad

Remoto

Convocatoria de Talento Humano sin Experiencia en Bogotá

COP 1,000,000 - COP 1,500,000 por mes

Postularme

Descripción del empleo

Consorcio Big Four sas te invita a formar parte de su equipo en Bogotá, D.C. Si te apasiona el desarrollo del talento humano y quieres crecer en un ambiente dinámico y motivador, esta oportunidad es para ti. Trabajamos en un entorno inclusivo y colaborativo, donde tu rol será fundamental para ayudar a las personas a alcanzar su máximo potencial. ¡Comunícate con nosotros! Contacto: Celular: 3219905123 Email: [email protected] Responsabilidades Clave Realizar procesos de selección de talento utilizando diversas herramientas y metodologías. Facilitar entrevistas y evaluaciones para identificar habilidades y competencias de los candidatos. Colaborar con líderes de equipo para entender las necesidades de talento en sus áreas. Apoyar la implementación de programas de inducción y capacitación para nuevos empleados. Mantener registros y bases de datos actualizadas de postulaciones y candidatos seleccionados. Participar en la promoción de un ambiente laboral positivo y productivo. Evaluar el desempeño y necesidades de desarrollo de los empleados actuales. Requisitos y Calificaciones Educación mínima: Bachillerato. Habilidades en comunicación efectiva y adaptabilidad a entornos cambiantes. No se requiere experiencia previa; se aceptan candidatos con o sin experiencia. Certificaciones en recursos humanos son un plus, pero no obligatorias. Conocimiento básico de herramientas informáticas. Trabajarás en un equipo donde la colaboración es clave para el éxito, enfocándonos en lograr resultados y construir relaciones duraderas. Reportarás directamente a los gerentes de recursos humanos, apoyando los procesos de selección y desarrollo, y colaborando con diferentes departamentos para asegurar el mejor talento.

Preguntas frecuentes

  • ¿Este trabajo es remoto o presencial?

    Este puesto es remoto, por lo que puedes trabajar desde cualquier lugar.

  • ¿Necesito experiencia previa para postularme?

    No es necesario tener experiencia, ya que aceptan candidatos con o sin experiencia.

  • ¿Qué nivel educativo se requiere para este puesto?

    Se requiere como mínimo haber terminado el bachillerato.

  • ¿Cuáles son las responsabilidades principales de este trabajo?

    Incluyen realizar procesos de selección, facilitar entrevistas, colaborar con líderes de equipo, apoyar programas de inducción y capacitación, y evaluar el desempeño del personal.

  • ¿Con quién reportaré en este trabajo?

    Reportarás directamente a gerentes de recursos humanos y trabajarás en un equipo colaborativo.

Empleos similares