Coordinador de Central de Atención Corporativa en Bogotá

Publicado en CazViden Employer

Vacante presencial en Bogotá para Coordinador de Central de Atención Corporativa. Requiere dos años de experiencia y formación turística o administrativa.

Verificado por CazVidhace 2 añosVigente hasta: 18 nov 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Bogotá, Bogota D.C., Colombia

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Coordinador de Central de Atención Corporativa en Bogotá

Bogotá, Bogota D.C., Colombia

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Descripción del empleo

Se busca un Coordinador de Central de Atención Corporativa para trabajar de forma presencial en Bogotá, Colombia. La persona seleccionada coordinará estrategias para optimizar los procesos operativos de los asesores corporativos y velará por el cumplimiento de las condiciones acordadas con los clientes.

Responsabilidades

  • Coordinar estrategias para mejorar los procesos de atención y operación de los asesores corporativos.
  • Velar por el cumplimiento de las condiciones pactadas con los clientes.
  • Apoyar la eficiencia y calidad de la gestión de la central de atención corporativa.

Requisitos

  • Mínimo dos años de experiencia en funciones relacionadas con el cargo.
  • Formación técnica, tecnológica o profesional en carreras turísticas o administrativas.

Condiciones laborales

  • Ubicación: Bogotá, Colombia.
  • Modalidad: presencial.
  • Tipo de jornada: tiempo completo.
  • Contrato: indefinido.

Preguntas frecuentes

  • ¿Dónde se realiza el trabajo?

    El trabajo es presencial en Bogotá, Bogota D.C., Colombia.

  • ¿Qué tipo de contrato ofrecen?

    Ofrecen un contrato indefinido para esta posición.

  • ¿Qué responsabilidades tendré como Coordinador de Central de Atención Corporativa?

    Tu función principal será optimizar procesos y garantizar la calidad en la atención a clientes.

  • ¿Es un trabajo a tiempo completo?

    Sí, es un empleo de tiempo completo.

  • ¿Hay oportunidades de crecimiento profesional?

    Sí, la oferta menciona oportunidades de crecimiento profesional dentro de la organización.

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