Coordinador de Compras en Lima, Perú - Eduardo Lopez

Como Coordinador de Compras, serás parte esencial de nuestro equipo en una empresa en crecimiento ubicada en Lima, Lima Province, Perú. Nuestro entorno de trabajo se caracteriza por un enfoque profesional y dinámico, donde la colaboración y la innovación son clave. En este rol, tendrás un impacto significativo en la eficiencia operativa, asegurando que nuestros procesos de abastecimiento se gestionen de manera efectiva y económica.

Responsabilidades Clave

• Gestionar y supervisar el proceso de compras, desde la planificación hasta la ejecución.
• Negociar con proveedores para obtener las mejores condiciones de compra.
• Desarrollar y mantener relaciones sólidas con proveedores clave.
• Realizar análisis de mercado y de costos para identificar oportunidades de ahorro.
• Colaborar con otros departamentos para alinear las necesidades de compra con las estrategias de la empresa.
• Monitorear el desempeño de los proveedores y evaluar su cumplimiento con los acuerdos establecidos.
• Generar reportes y presentar hallazgos a la gerencia para mejorar las decisiones de abastecimiento.

Requisitos y calificaciones preferidas

• Formación: Diplomado en Compras y Abastecimiento.
• Habilidades necesarias: Negociación y Planificación efectivas.
• Experiencia mínima de 3 años en un rol similar dentro del sector.
• Conocimiento en gestión de compras y evaluación de proveedores.
• Dominio de herramientas de gestión de compras y software relacionado.

En nuestro equipo, fomentamos un ambiente colaborativo, donde la comunicación y el trabajo en equipo son fundamentales. Reportarás directamente al Gerente de Operaciones, lo que facilitará un flujo de trabajo eficiente y la toma de decisiones ágil. La colaboración con otros departamentos como Logística y Finanzas es esencial para el éxito de las actividades de compra.

Este rol ofrece grandes oportunidades de crecimiento profesional, dada nuestra visión de expansión y mejora continua. Además, promovemos una cultura de empresa centrada en la innovación y la satisfacción del cliente, lo que se traduce en beneficios como un ambiente de trabajo moderno, desarrollo profesional y una compensación competitiva de S/. 7000 mensuales.