Coordinador/a Recursos Humanos

Coordinar, supervisar y ejecutar los procesos operativos y estratégicos del departamento de Recursos Humanos, asegurando la atracción, desarrollo y retención del talento, el cumplimiento de la legislación laboral vigente y el mantenimiento de un clima organizacional saludable alineado con los objetivos de la empresa.
FuncionesCoordinar los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo, técnico y administrativo.Supervisar el control de asistencias, incidencias, vacaciones, incapacidades y permisos.Colaborar en la preparación y validación de la prenómina junto con el área contable o de nóminas.Velar por el cumplimiento del Reglamento Interior de Trabajo y la legislación laboral local vigente (Ley Federal del Trabajo, IMSS, etc.).Brindar el curso de inducción de la marca.