Director Cultura Formación Compensación

Somos una Compañía del sector financiero orientada a la sostenibilidad. Nuestros equipos son estructurados y liderados para contribuir en el marco de una cultura de alto desempeño, es por esta razón que buscamos una persona amable y empática, comprometida con servir con excelencia y transparencia al propósito organizacional, también valiente y apasionada para empoderarse frente a los retos, con la capacidad de encontrar ágilmente soluciones innovadoras asegurando el crecimiento sostenible del negocio. Buscamos una persona que autogestiona su crecimiento y relaciones pensando en el largo plazo, superando la dificultad para hacer que las cosas pasen.
Bajo el cargo de Director de Cultura, Formación y Compensación que responderá a la Gerencia de Talento Humano serás encargado de:
Alinear la cultura corporativa con la estrategia del negocio y asegurar el compromiso de los empleados remotos y presenciales.Diseñar el plan corporativo anual de formación y desarrollo, con base en las necesidades estratégicas y regulatorias.Diseñar y mantener la estrategia de compensación total, alineada con la estrategia corporativa y la capacidad financiera de la organización.Evaluar el rendimiento del personal bajo un enfoque orientado a resultados, crucial para el personal en teletrabajo.Gestionar el presupuesto del área.
Requisitos
Profesional graduado en Administración de empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.Indispensable especialización en áreas de culturaCinco (5) años de experiencia en cargos de liderazgo en los frentes de cultura, formación y compensación en empresas de más de 1.000 empleados.Indispensable residir en la ciudad de BOGOTA.
Nuestra Oferta:
Ser parte de una organización con potencial de crecimiento y posicionamiento en el mercado.Cuidamos de ti: Póliza de vida.Celebramos contigo: Día de cumpleaños.Te acompañamos: Tarjeta de alimentaciónContrato directo a Término indefinido.Lunes a viernes. Modalidad Hibrido.
Alianza es un gran lugar para crecer.Anímate a ser parte y contribuir desde tu alto desempeño. ¡Queremos conocerte!