Director de posventa

Aviso de fuente externaen Autoland Colombia

Descripción del puesto Como Director de posventa en Autoland Colombia, serás responsable de liderar las operaciones de servicio al cliente y postventa para aseg

Fuente externa - sin verificarhace 2 semanasVigente hasta: 29 nov 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Barranquilla, Colombia

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Director de posventa

Barranquilla, Colombia

Descripción del empleo

Descripción del puesto Como Director de posventa en Autoland Colombia, serás responsable de liderar las operaciones de servicio al cliente y postventa para asegurar una experiencia excelente tras la adquisición del vehículo. En tu día a día coordinarás los equipos de taller y atención al cliente, definirás y seguirás indicadores de satisfacción, y te asegurarás de que los procesos de mantenimiento, reparaciones y garantías se ejecuten con calidad y eficiencia. También diseñarás y pondrás en marcha estrategias de fidelización, campañas de servicio y planes de mejora continua en los puntos de atención. Además, tendrás la responsabilidad de formar y acompañar a los equipos, gestionar presupuestos y colaborar con otras áreas de la empresa para alinear la propuesta de valor de posventa. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, ubicado en Bogotá, D.C.Requisitos Aptitudes sólidas en satisfacción de cliente y servicio al cliente, con experiencia demostrable en la mejora de la experiencia de posventa.Conocimientos profundos en posventa (aftersales) del sector automoción, gestión de garantías, mantenimiento y procesos de taller.Experiencia en gestión de equipos (team management), liderazgo de personas y coordinación de departamentos orientados al servicio.Capacidad para diseñar e impartir formación (training) a equipos comerciales y de servicio, impulsando el desarrollo de talento.Formación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o similar; se valora posgrado en dirección comercial o de servicios.Aptitudes analíticas para trabajar con indicadores (KPIs), manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de servicio (DMS/CRM).Orientación a resultados, iniciativa, capacidad de negociación y excelente comunicación interpersonal.

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