Directora Financiera

Misión del puestoDirigir integralmente la gestión financiera de la organización, asegurando una adecuada planificación, administración y control de los recursos financieros, con foco en la rentabilidad, sostenibilidad y eficiencia del negocio. Liderar la planificación y ejecución presupuestaria, la gestión de costos, el análisis financiero y la administración de la liquidez, proporcionando información financiera confiable y oportuna que facilite la toma de decisiones estratégicas de la Alta Dirección y contribuya al cumplimiento de los objetivos organizacionales.ResponsabilidadesDirigir y supervisar integralmente el ciclo financiero y contable de la organización, asegurando la calidad, confiabilidad y oportunidad de la información financiera.Diseñar y ejecutar la estrategia financiera de corto, mediano y largo plazo, alineada con los objetivos estratégicos del negocio.Liderar el proceso de planificación y elaboración del presupuesto anual, coordinando con las diferentes áreas de la organización.Supervisar la ejecución presupuestaria, analizar desviaciones, identificar causas y establecer acciones correctivas para asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros.Diseñar y mantener modelos de control presupuestario que permitan monitorear ingresos, gastos, inversiones y rentabilidad.Liderar la gestión y análisis de costos de la organización, identificando oportunidades de optimización, eficiencias y reducción de gastos sin comprometer la operación ni la calidad.Analizar la estructura de costos y márgenes de rentabilidad, generando recomendaciones para mejorar el desempeño financiero del negocio.Administrar el flujo de caja, capital de trabajo y liquidez, asegurando la disponibilidad de recursos para la operación y el cumplimiento de las obligaciones financieras.Analizar e interpretar estados financieros, indicadores de gestión y principales métricas financieras para identificar tendencias, oportunidades, riesgos y áreas de mejora.Desarrollar y presentar proyecciones financieras, escenarios y análisis de sensibilidad que permitan anticipar riesgos y respaldar la toma de decisiones.Evaluar la viabilidad financiera de nuevos proyectos, inversiones y oportunidades de negocio, elaborando los análisis financieros correspondientes.Diseñar, implementar y fortalecer controles internos orientados a minimizar riesgos financieros y operativos.Supervisar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y de seguridad social de la organización, conforme a la normativa vigente de la República Dominicana (DGII, TSS e INFOTEP).Coordinar auditorías internas y externas, asegurando la disponibilidad, integridad y confiabilidad de la información requerida.Gestionar las relaciones con bancos y otras entidades financieras, incluyendo la negociación de líneas de crédito, financiamientos y demás productos financieros.Preparar y presentar informes financieros, presupuestarios, de costos y de gestión a la Gerencia General y Junta Directiva, convirtiendo la información financiera en recomendaciones estratégicas para el negocio.Liderar, desarrollar y evaluar al equipo financiero, estableciendo objetivos, indicadores de desempeño y planes de desarrollo.Promover una cultura de responsabilidad financiera, eficiencia, control y mejora continua dentro del equipo y de las diferentes áreas de la organización.Identificar e implementar mejoras en los procesos financieros mediante herramientas tecnológicas, automatización y mejores prácticas.Garantizar la confidencialidad, integridad y adecuado resguardo de la información financiera de la organización.
RequisitosFormación AcadémicaLicenciatura en Finanzas, Contabilidad, Economía, Administración de Empresas o carreras afines.Maestría en Finanzas, Administración de Empresas (MBA) o áreas relacionadas (preferible).
Experiencia Mínimo 7 años de experiencia en posiciones del área financiera.Al menos 5 años ocupando posiciones de Dirección Financiera.Experiencia comprobada liderando equipos financieros y multidisciplinarios.Experiencia sólida en planificación financiera y ejecución presupuestaria.Experiencia comprobada en gestión, análisis y control de costos.Experiencia en análisis financiero, flujo de caja, capital de trabajo y control de gestión.Experiencia en elaboración de proyecciones financieras, modelos de escenarios y análisis de rentabilidad.Experiencia en negociación con entidades financieras y administración de líneas de crédito.Experiencia coordinando auditorías internas y externas.Experiencia presentando resultados, análisis y recomendaciones financieras a la Alta Dirección y/o Junta Directiva.Experiencia participando en la definición y ejecución de estrategias financieras alineadas a los objetivos del negocio.
Conocimientos técnicos Dominio técnico de las principales áreas de gestión financiera: planificación financiera, presupuesto, costos, flujo de caja, análisis financiero, rentabilidad y control de gestión.Dominio avanzado de Microsoft Excel, incluyendo tablas dinámicas, funciones financieras, análisis de datos y Power Query.Manejo avanzado de Microsoft Office.Manejo de sistemas ERP financieros; preferiblemente Odoo.Dominio de análisis e interpretación de estados financieros e indicadores financieros.Conocimiento de elaboración y seguimiento de presupuestos, análisis de desviaciones y planificación financiera.Conocimiento sólido de gestión y estructura de costos, análisis de márgenes y rentabilidad.Conocimiento de control interno, gestión de riesgos y evaluación financiera de proyectos de inversión.Dominio de la normativa fiscal y de seguridad social de la República Dominicana, incluyendo DGII, TSS e INFOTEP.
Competencias claveDominio técnico del área: capacidad para interpretar información financiera, identificar riesgos y oportunidades y tomar decisiones fundamentadas en datos.Planificación y ejecución presupuestaria: capacidad para construir, administrar, monitorear y ejecutar presupuestos, realizando análisis de desviaciones y acciones correctivas.Manejo de costos: capacidad para analizar estructuras de costos, márgenes y rentabilidad, identificando oportunidades de eficiencia y optimización.Liderazgo y dirección de equipos: capacidad para dirigir, desarrollar, motivar y evaluar equipos, estableciendo objetivos claros y promoviendo una cultura de alto desempeño.Visión estratégica: capacidad para conectar la gestión financiera con la estrategia del negocio, anticipar escenarios, identificar oportunidades y proporcionar recomendaciones que impacten la toma de decisiones de la Alta Dirección.Pensamiento analítico y financiero.Orientación a resultados.Capacidad de toma de decisiones.Comunicación efectiva y manejo de stakeholders.Negociación y manejo de relaciones financieras.Orientación a la mejora continua.Integridad, confidencialidad y alto sentido de responsabilidad.