Docente Para El Técnico Laboral Por Competencias en Auxiliar Clínico Veterinario

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La Corporación Universitaria Remington invita a profesionales interesados en participar como docentes del programa Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar Clínico Veterinario, el cua...

Fuente externa - sin verificarhace 13 díasVigente hasta: 29 sep 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Medellín, Colombia

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Docente Para El Técnico Laboral Por Competencias en Auxiliar Clínico Veterinario

Medellín, Colombia

Descripción del empleo

La Corporación Universitaria Remington invita a profesionales interesados en participar como docentes del programa Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar Clínico Veterinario, el cual se desarrolla en el municipio de San Roque, en el marco del convenio suscrito con la Gobernación de Antioquia.
Perfil requeridoTítulo profesional en Medicina Veterinaria.Experiencia mínima de cuatro (4) años en el ejercicio profesional, especialmente en actividades relacionadas con el área de sanidad animal.Experiencia mínima de dos (2) años como docente en programas de educación técnica profesional, tecnológica o de educación superior, orientando unidades de aprendizaje relacionadas con el área de formación.
Funciones principalesOrientar las unidades de aprendizaje correspondientes al área de sanidad del programa.Planear, desarrollar y evaluar las actividades académicas de acuerdo con el diseño curricular institucional.Acompañar el proceso formativo de los estudiantes, promoviendo el desarrollo de las competencias definidas para el programa.Realizar el registro oportuno de asistencia, evaluaciones y demás actividades académicas requeridas por la institución.
Condiciones de vinculaciónVinculación mediante contrato por prestación de servicios (OPS).Acompañamiento académico durante los dos semestres del programa de formación.Modalidad presencial.Jornada académica los días sábados.Cada semestre tiene una duración aproximada de 18 semanas.
Al finalizar el proceso formativo de la cohorte, y siempre que el convenio entre la Corporación Universitaria Remington y la Gobernación de Antioquia continúe vigente, la Universidad podrá evaluar la continuidad de la vinculación docente para futuras cohortes, de acuerdo con las necesidades académicas, la disponibilidad del proyecto y el desempeño del docente.

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