EJECUTIVO(A) VENTAS SENIOR – Servicios de Seguridad Privada

Importante empresa de seguridad privada en crecimiento se encuentra en la búsqueda de un Ejecutivo/a Comercial Senior altamente motivado y con experiencia demostrable en la venta de servicios de guardias de seguridad, soluciones de vigilancia y control de accesos.

El objetivo principal del cargo es prospectar, negociar y cerrar contratos comerciales de seguridad en sectores clave (como retail, plantas industriales, logística, corporativos o condominios), garantizando soluciones a la medida de cada cliente y resguardando la rentabilidad de la compañía.

Funciones Principales:
• Prospección activa: Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio mediante venta consultiva y levantamiento en terreno.
• Activación de redes: Gestionar y desarrollar oportunidades comerciales aprovechando su red de contactos previa en el rubro.
• Diseño de propuestas: Elaborar ofertas técnicas y económicas adaptadas a las normativas de seguridad vigentes (cumplimiento OS10, dotación de turnos, análisis de riesgo básico).
• Licitaciones: Liderar o participar en procesos de licitación públicos y privados de principio a fin.
• Fidelización: Realizar la gestión de posventa inicial para asegurar la correcta puesta en marcha del servicio y la satisfacción del cliente.

Requisitos Mínimos:
• Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en ventas B2B, idealmente vendiendo servicios de guardias de seguridad u otros servicios de "outsourcing" de personal (aseo industrial, logística).
• Cartera de clientes: Contar con una red de contactos activa y verificable de tomadores de decisión (Gerentes de Operaciones, Jefes de Seguridad, Administradores, etc.).
• Conocimientos técnicos: Familiaridad con la legislación laboral aplicable a guardias de seguridad (subcontratación, jornadas excepcionales) y normativas de la autoridad fiscalizadora (OS10).
• Habilidades: Negociación de alto nivel, excelente comunicación, resiliencia y orientación al cumplimiento de metas comerciales mensuales.
• Movilidad: Movilización propia y licencia de conducir vigente (altamente deseable para visitas técnicas).

Qué Ofrecemos:
• Renta competitiva: Sueldo base acorde al mercado + atractiva escala de comisiones sin tope por contratos cerrados y vigentes.
• Herramientas de trabajo: Teléfono corporativo, reembolso de gastos de movilización/combustible para terreno.
• Estabilidad laboral: Contrato de trabajo directo por la empresa (plazo fijo y luego indefinido según desempeño).