
Ejecutivo/a de Ventas
Publicado en CazViden ZIKLAG CORP SAS
En el dinámico sector de ventas, buscamos un/a Ejecutivo/a de Ventas motivado/a para unirse a nuestro equipo en Manta, Manabí, Ecuador. Esta posición es clave e
Salario
USD 500 por mes
Ubicación
Manta, Manabí, Ecuador
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Ejecutivo/a de Ventas
USD 500 por mes
Descripción del empleo
En el dinámico sector de ventas, buscamos un/a Ejecutivo/a de Ventas motivado/a para unirse a nuestro equipo en Manta, Manabí, Ecuador. Esta posición es clave en una empresa en crecimiento que valora a sus empleados y apoya su desarrollo profesional. El/a candidato/a ideal será responsable de manejar las ventas, mantener relaciones sólidas con los clientes y contribuir al éxito de nuestra organización. Responsabilidades Clave Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con nuevos y existentes clientes. Identificar oportunidades de ventas y realizar seguimientos a leads potenciales. Presentar nuestros productos/servicios de manera efectiva, demostrando su valor a los clientes. Asistir a reuniones comerciales y participar en eventos del sector para aumentar la red de contactos. Monitorear y analizar las tendencias del mercado para ajustar estrategias de ventas. Cumplir con las metas de venta mensuales y trimestrales establecidas por la dirección. Colaborar con el equipo de marketing para implementar campañas y promociones. Requisitos y cualificaciones preferidas Educación mínima: Bachillerato. Habilidades destacadas en comunicación, tanto verbal como escrita. Experiencia previa en ventas o atención al cliente es deseada. Conocimiento de técnicas de ventas y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. En nuestra empresa, fomentamos un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Brindamos oportunidades de crecimiento profesional donde podrás desarrollar tus habilidades y avanzar en tu carrera. Valoramos la innovación y el trabajo en equipo, y promovemos una cultura que apoya el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados. Ofrecemos un salario competitivo de $500 mensuales más incentivos por desempeño. Utilizamos herramientas de gestión de clientes y tecnologías modernas para mejorar la eficiencia de nuestro equipo. La estructura del equipo está compuesta por profesionales experimentados y motivados, donde se dará reportes directamente al gerente de ventas. La colaboración entre equipos es fundamental para alcanzar nuestros objetivos, y se espera que trabajes de la mano con marketing y servicio al cliente para ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes.