Encargado De Tienda
Aviso de fuente externaen Equus Argentina
En el marco de nuestro crecimiento y expansión, en EQUUS nos encontramos en la búsqueda de un/a STORE MANAGER que quiera liderar un equipo, potenciar el negocio y acompañarnos en esta nue...
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Salario
No especificado
Ubicación
San Miguel de Tucumán, Argentina
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Encargado De Tienda
San Miguel de Tucumán, Argentina
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Descripción del empleo
En el marco de nuestro crecimiento y expansión, en EQUUS nos encontramos en la búsqueda de un/a STORE MANAGER que quiera liderar un equipo, potenciar el negocio y acompañarnos en esta nueva etapa de desarrollo.
🎯 ¿Cuál será tu desafío?
Liderar la operación integral de la tienda, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, una excelente experiencia para nuestros clientes y el desarrollo del equipo.
Buscamos una persona con visión de negocio, capacidad analítica y fuerte orientación a resultados, que disfrute de liderar equipos y gestionar indicadores para impulsar el crecimiento de la tienda.
📌 Principales responsabilidades
✔️ Liderar, desarrollar y motivar al equipo de trabajo.✔️ Alcanzar los objetivos comerciales establecidos por la compañía.✔️ Analizar y dar seguimiento a indicadores de gestión (ticket promedio, precio promedio, unidades por ticket, conversión, entre otros), definiendo planes de acción para mejorar resultados.✔️ Garantizar una experiencia de compra alineada con los estándares de la marca.✔️ Gestionar horarios, cobertura de dotación y organización del equipo.✔️ Asegurar el cumplimiento de los procesos operativos, administrativos y comerciales (cierre de cajas, control de stock, ingreso de mercadería, inventarios, reportes de gestión, entre otros).✔️ Velar por la correcta implementación de los lineamientos de Visual Merchandising.✔️ Detectar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas que contribuyan al crecimiento del negocio.✔️ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y de los procedimientos internos.
✅ ¿Qué buscamos?
• Experiencia mínima de 3 años liderando equipos en empresas de Retail.• Experiencia comprobable en gestión de operaciones comerciales.• Conocimientos sólidos en análisis de KPIs y toma de decisiones basada en indicadores.• Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión.• Disponibilidad horaria.
🌟 Competencias que valoramos
• Liderazgo.• Orientación a resultados.• Visión de negocio.• Capacidad analítica.• Planificación y organización.• Comunicación efectiva.• Adaptabilidad y gestión del cambio.
📩 Si te apasiona el retail, el liderazgo de equipos y los desafíos comerciales, ¡queremos conocerte!
¿Es tuya esta vacante?
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