Gerente comercial-División distribuidora ramo papelero

En Arena Corporativo buscamos integrar a un líder comercial capaz de combinar visión estratégica, ejecución, desarrollo de negocio y liderazgo de equipos.Buscamos a una persona que no se limite a administrar una operación existente: queremos a alguien capaz de detectar oportunidades, abrir mercado, generar alianzas, desarrollar nuevos canales y convertir la estrategia comercial en resultados rentables y medibles.La posición será responsable de diseñar y dirigir estrategias comerciales que contribuyan al cumplimiento del plan de negocio y la rentabilidad de la División Distribuidora. ¿Cuál será tu reto?Desarrollar nuevas alianzas comerciales y fortalecer las existentes.Identificar nuevos mercados, clientes y oportunidades de negocio.Diseñar estrategias de fidelización y posicionamiento comercial.Analizar tendencias, métricas y comportamiento de mercado para tomar decisiones.Evaluar oportunidades de apertura de nuevos puntos de venta.Incrementar y fortalecer los canales de distribución.Diseñar propuestas comerciales rentables para clientes y aliados.Mantener un inventario sano, equilibrando disponibilidad, rotación y rentabilidad.Liderar al equipo comercial mediante objetivos, indicadores, seguimiento y retroalimentación.Trabajar de manera transversal con Compras, Administración y Finanzas, Marketing, E-commerce y otras áreas del negocio. ¿Qué buscamos?✅ Licenciatura concluida en Administración, Mercadotecnia, Comunicación o carrera afín(Deseable Maestría) ✅ Experiencia mínima de 4 años en posiciones gerenciales de ventas/comercial. ✅ Experiencia comprobable desarrollando e implementando estrategias comerciales. ✅ Dominio de ventas B2B y ventas corporativas. ✅ Experiencia en análisis de mercado, proyecciones, indicadores y rentabilidad. ✅ Manejo de CRM, ERP y herramientas de análisis. ✅ Capacidad para construir relaciones comerciales de largo plazo. ✅ Gusto por estar en campo y mantener contacto directo con clientes y mercado. ✅ Residencia en Puebla. El perfil que queremos encontrarUna persona con marcada orientación a resultados, visión estratégica, capacidad de negociación y liderazgo; que tenga iniciativa para cuestionar la forma tradicional de hacer las cosas, generar alternativas y llevarlas a ejecución.Será especialmente importante demostrar:Visión sistémica y estratégica · Liderazgo integral · Negociación · Innovación · Orientación comercial · Comunicación · Resiliencia · Espíritu de servicio. Estas competencias forman parte explícita del perfil requerido para la posición. Indicadores clave del puestoLa gestión será evaluada principalmente mediante:ROI · Margen de ganancia · Resultados de estrategias comerciales · Calidad de servicio y posventa · Cumplimiento de objetivos comerciales. Si has construido negocios, abierto mercados, desarrollado equipos comerciales y sabes transformar oportunidades en resultados, queremos conocerte.📩 Postúlate a través de LinkedIn o comparte esta oportunidad con alguien cuyo perfil pueda hacer la diferencia.#ArenaCorporativo #VacanteGerencial #GerenciaComercial #VentasB2B #DesarrolloDeNegocios #Ventas #Puebla #LiderazgoComercial #EmpleoPueblacomunicación oral y escrita.