Gerente de Portafolio de Proyectos de TI | PMO

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Acerca del rol Gerente de Portafolio de Proyectos de TI En este rol serás responsable de liderar la priorización, el gobierno y la ejecución de un portafolio de

Fuente externa - sin verificarhace 13 horasVigente hasta: 4 dic 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Ciudad de México, México

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Gerente de Portafolio de Proyectos de TI | PMO

Ciudad de México, México

Descripción del empleo

Acerca del rol
Gerente de Portafolio de Proyectos de TI
En este rol serás responsable de liderar la priorización, el gobierno y la ejecución de un portafolio de iniciativas de tecnología en el corporativo. Tendrás una visión integral de los proyectos, tanto de los que dirijas directamente como de los que ejecuten otras áreas o proveedores. Tu labor ayudará a enfocar los recursos en las prioridades institucionales, anticipar riesgos y dar a los líderes la información que necesitan para tomar decisiones oportunas.
Tus principales retos
Priorizar las iniciativas del portafolio y equilibrar la demanda con la capacidad de los equipos para establecer compromisos de entrega realistas.Dirigir proyectos y programas tecnológicos de alta complejidad, coordinando equipos multidisciplinarios, proveedores estratégicos y compromisos contractuales.Consolidar el avance, los hitos, el presupuesto, los riesgos y las dependencias del portafolio para generar alertas y recomendaciones para los comités de decisión.Asegurar que los proyectos cumplan con la metodología de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO), revisando entregables, indicadores y evidencias en cada etapa.Resolver dependencias y escalar riesgos de alto impacto en coordinación con líderes de negocio, Arquitectura, Operaciones de TI, Seguridad y Finanzas.Desarrollar a responsables de proyecto de niveles júnior y sénior mediante mentoría, retroalimentación y acompañamiento en la gestión de sus iniciativas.Impulsar mejoras y automatizaciones a partir de los indicadores de desempeño y las lecciones aprendidas para anticipar desviaciones y mejorar el cumplimiento de los compromisos.
Perfil que buscamos
Requisitos indispensables
Licenciatura en Administración, Ingeniería, Sistemas, Negocios o áreas afines.Al menos 8 años de experiencia en posiciones de gestión sénior de proyectos, dirección de programas, gerencia de PMO o equivalentes, liderando iniciativas de alta complejidad con múltiples áreas involucradas.Al menos 3 años de experiencia liderando equipos o programas.Conocimientos en gestión de portafolios o programas, gobierno de PMO, control presupuestal y gestión de riesgos, dependencias, proveedores y contratos.Manejo de Jira, Confluence y herramientas de seguimiento de proyectos, así como de tableros e indicadores para el análisis del portafolio.Experiencia aplicando metodologías ágiles, en cascada e híbridas, y conocimientos conceptuales de arquitectura e integraciones de TI.Inglés avanzado.
Deseables
Maestría en Administración, Dirección de Proyectos, Tecnología, Negocios o áreas afines.Certificaciones o formación especializada en PMP, PgMP, Agile/Scrum o gestión de programas.Experiencia en gobierno de portafolios con iniciativas ejecutadas por distintas áreas o proveedores bajo estándares comunes.Valoramos el pensamiento estratégico para priorizar, el liderazgo colaborativo para lograr acuerdos entre áreas y la capacidad de traducir datos del portafolio en recomendaciones para la toma de decisiones.
Tu impacto en UVM
En la Universidad del Valle de México formamos personas íntegras para una vida plena y un mundo mejor.Desde este rol contribuirás a que las iniciativas tecnológicas que respaldan la operación universitaria avancen con prioridades claras, equipos coordinados y resultados medibles. Serás parte de una institución con más de 60 años de historia y presencia nacional, que forma líderes con propósito capaces de crear valor e impactar positivamente en sus comunidades.
Diversidad e inclusión
En UVM, el talento no tiene límites. Nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades y celebrar la diversidad en todas sus formas. Todas las personas candidatas cualificadas serán consideradas sin distinción de raza, religión, nacionalidad, sexo, estado civil, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características legalmente protegidas. En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso.¿Listo para transformar vidas con nosotros?

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