Gerente de Seguridad Portuaria en Buenos Aires

Publicado en CazViden Employer

Conoce la oportunidad de Gerente de Seguridad Portuaria en Buenos Aires. Puesto presencial de medio tiempo enfocado en seguridad, salud y ambiente.

Verificado por CazVidhace 2 añosVigente hasta: 29 nov 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Buenos Aires, Buenos Aires F.D., Argentina

Tipo de empleo

Medio tiempo

Modalidad

No especificado

Gerente de Seguridad Portuaria en Buenos Aires

Buenos Aires, Buenos Aires F.D., Argentina

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Descripción del empleo

APM Terminals busca un/a Gerente de Seguridad para trabajar en Buenos Aires, Argentina. La compañía forma parte de una red global de operadores portuarios y se dedica a simplificar las cadenas de suministro mediante soluciones logísticas integrales y eficientes.

Acerca del puesto

La persona seleccionada contribuirá a la excelencia operativa y al servicio al cliente en un entorno portuario. La seguridad, la salud y el medio ambiente son aspectos fundamentales de las operaciones de APM Terminals.

Responsabilidades y enfoque

  • Apoyar la gestión de la seguridad en las operaciones portuarias.
  • Contribuir al cumplimiento de los estándares de seguridad, salud y medio ambiente.
  • Promover una cultura de seguridad y excelencia operativa.
  • Colaborar para ofrecer un servicio eficiente a los clientes.

Ubicación y modalidad

  • Ubicación: Buenos Aires, Buenos Aires, Argentina.
  • Modalidad: presencial; el puesto no es remoto.
  • Tipo de empleo: medio tiempo.

La publicación no especifica el rango salarial ni requisitos adicionales.

Preguntas frecuentes

  • ¿Es este trabajo presencial o remoto?

    Este puesto es presencial en Buenos Aires, Argentina.

  • ¿Qué experiencia necesito para postularme?

    Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en seguridad industrial o portuaria.

  • ¿Cuáles son las responsabilidades principales del puesto?

    Debes desarrollar políticas de seguridad, supervisar operaciones, coordinar capacitaciones, investigar incidentes, colaborar con autoridades, gestionar equipos y monitorear KPIs.

  • ¿El puesto es de tiempo completo o parcial?

    Es un puesto de medio tiempo.

  • ¿Hay oportunidades de crecimiento profesional en esta posición?

    Sí, el puesto ofrece oportunidades de desarrollo profesional.

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