En COHN RESTAURANT GROUP, una empresa reconocida y en crecimiento en el sector de restaurantes de servicio rápido, buscamos un Gerente apasionado y con experiencia para nuestro local ZIGZAG Pizza Pie en Oceanside, California. Esta es una oportunidad excepcional para profesionales con más de 2 años de experiencia en gestión dentro de la industria restaurantera y hospitalaria que desean impulsar su carrera en un ambiente dinámico y orientado a la calidad.
Ofrecemos un salario competitivo de 22 USD por hora, beneficios integrales como seguro médico, vacaciones pagadas y un plan de jubilación. Además, brindamos oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa, fomentando el desarrollo de habilidades de liderazgo y gestión en un entorno de alto volumen y ritmo acelerado. La posición es presencial en Oceanside, con disponibilidad obligatoria los fines de semana.
Responsabilidades Clave
- Supervisar las operaciones diarias del restaurante para garantizar un servicio rápido y de alta calidad.
- Dirigir y motivar al equipo para alcanzar y superar los objetivos de ventas y satisfacción del cliente.
- Gestionar inventarios y pedidos para optimizar costos y evitar desperdicios.
- Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y regulaciones locales.
- Implementar estrategias para mejorar la eficiencia operativa y la experiencia del cliente.
- Capacitar al personal en técnicas de servicio, manejo de conflictos y estándares de la empresa.
- Monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) y reportar resultados a la dirección.
- Resolver problemas operativos y de atención al cliente con rapidez y profesionalismo.
Lo Que Buscamos
Requerido:
- Mínimo 2 años de experiencia en gestión de restaurantes o en la industria de hospitalidad, preferentemente en entornos de alto volumen y servicio completo.
- Habilidades excepcionales de comunicación y liderazgo con capacidad para manejar equipos diversos.
- Disponibilidad para trabajar fines de semana y horarios flexibles.
- Capacidad para multitareas y resolver problemas bajo presión.
- Pasión genuina por la calidad en el servicio y la experiencia del cliente.
Preferido:
- Experiencia previa en restaurantes de pizza o comida rápida.
- Conocimiento en sistemas de punto de venta (POS) y gestión de inventarios.
- Formación en administración de empresas o hospitalidad.
- Interés en desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
Lo Que Ofrecemos
- Salario competitivo de 22 USD por hora con revisión periódica.
- Seguro médico para ti y tus dependientes.
- Vacaciones pagadas y días libres según la ley estatal.
- Plan de jubilación para asegurar tu futuro financiero.
- Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el crecimiento profesional.
- Capacitación continua y oportunidades de desarrollo de carrera dentro de COHN RESTAURANT GROUP.
- Participación en un grupo galardonado que valora la calidad y la innovación.
Preguntas Frecuentes
¿Cuál es el horario de trabajo para esta posición?
El puesto requiere disponibilidad para trabajar fines de semana y horarios rotativos en un ambiente presencial en Oceanside, California.
¿Qué experiencia mínima se requiere para aplicar?
Se solicita al menos 2 años de experiencia en gestión dentro de la industria restaurantera o de hospitalidad, preferentemente en restaurantes de alto volumen.
¿Ofrecen oportunidades de crecimiento profesional?
Sí, COHN RESTAURANT GROUP promueve el desarrollo interno y ofrece capacitaciones para avanzar en la carrera profesional.
¿Qué beneficios adicionales se incluyen?
Además del salario competitivo, ofrecemos seguro médico, vacaciones pagadas y un plan de jubilación.
¿Es necesario tener experiencia en restaurantes de pizza?
No es obligatorio, pero se considera una ventaja preferible para el puesto.
¿Cómo puedo postularme?
Envía tu currículum actualizado por correo electrónico a la dirección indicada en la oferta. La selección es continua, por lo que te recomendamos aplicar cuanto antes.
Para más información sobre salarios en la industria restaurantera en California: Oficina de Estadísticas Laborales de EE.UU.
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