HRBP Panamá
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HR Business Partner Ubicación: PanamáModalidad: PresencialNivel: HR Business Partner / Senior HRBPAlcance regional: México, Panamá y ColombiaSobre la posición HR Business Partner con expe...
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Salario
No especificado
Ubicación
Panama City, Panamá
Tipo de empleo
No especificado
Modalidad
No especificado
HRBP Panamá
Panama City, Panamá
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Descripción del empleo
HR Business Partner
Ubicación: PanamáModalidad: PresencialNivel: HR Business Partner / Senior HRBPAlcance regional: México, Panamá y ColombiaSobre la posición
HR Business Partner con experiencia sólida en posiciones estratégicas de Recursos Humanos y manejo regional comprobable de México, Panamá y Colombia.La posición tendrá un rol estratégico como partner del negocio, acompañando a líderes y equipos en temas de talento, organización, desempeño y desarrollo, con interacción constante con stakeholders regionales e internacionales.
⚠️ Requisitos indispensablesPor favor, postúlate únicamente si cumples con TODOS los siguientes requisitos:Experiencia comprobable de 8-10 años en posiciones de HRBP / Human Resources Business Partner.Haber gestionado directamente procesos de Recursos Humanos en México, Panamá Y Colombia (la experiencia en los tres países es indispensable)Inglés avanzado indispensable, tanto oral como escrito, para participar en reuniones y conversaciones profesionales con equipos internacionales.
Objetivos:Actuar como socio estratégico de los líderes de negocio en temas de Recursos Humanos.Diseñar y ejecutar estrategias de talento alineadas a los objetivos del negocio.Liderar procesos de Workforce Planning, Performance Management y Talent Management.Participar en iniciativas de sucesión, desarrollo de talento y diseño organizacional.Acompañar procesos de transformación y cambio organizacional.Gestionar y asesorar en temas de Employee Relations y Relaciones Laborales.Analizar necesidades de talento y proponer soluciones alineadas a los objetivos regionales.Trabajar con diferentes stakeholders y equipos multiculturales en México, Panamá y Colombia.Generar información y análisis de HR que apoyen la toma de decisiones del negocio.
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